Description du poste : Référent de la pratique sportive dans l'établissement, vous êtes en charge de :***Garantir les règles de fonctionnement liées à la vie en collectivité ; * Animer la vie quotidienne de l'établissement ; * Soutenir l'action éducative en lien avec les éducateurs ; * Construire et développer le projet de l'accompagnement sportif des enfants accompagnés. Description du profil : Vous avez idéalement une première expérience réussie et maîtrisez les techniques d'animation.***Vous connaissez le secteur de l'éducation et/ou du médico-social. * Vous avez le sens du travail en équipe, de l'écoute. * Vous faites preuve d'autonomie * Vous êtes créatif et avez une aisance relationnelle * Vous élaborez une réflexion autour du travail avec les familles. Votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire seront des atouts pour la réussite de vos missions. Ouvert d'esprit, vous souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030 Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Établissement ouvert 213 jours par an. Fermeture de l'établissement une semaine pendant les petites vacances scolaires, 1 semaine en décembre et 5 semaines l'été Travail sur plusieurs sites situés à Boulogne-Billancourt (92) Possibilité de bénéficier de formations en lien avec le public accueilli Supervision collective mensuelle. Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui