Chef de Projet Web - PMO Build (Secteur Santé) F/H - Marketing

Chef de Projet Web - PMO Build (Secteur Santé) F/H - Marketing 75 - Paris 1er Arrondissement

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Offre n° 4250705
Chef de Projet Web - PMO Build (Secteur Santé) F/H - Marketing

75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 26 juin 2026

Descriptif du poste:\n\nChef de Projet Digital & Web Senior / PMO Build (Secteur Santé) (H/F)\nContexte\nNous recherchons un Chef de Projet Digital & Web Senior pour rejoindre une équipe digitale en pleine structuration au sein d'un groupe international.\nLe poste s'inscrit dans un contexte de transformation et d'évolution des plateformes web, e-commerce et CMS. La personne recrutée prendra le relais sur plusieurs projets déjà lancés et jouera un rôle central dans la coordination entre les métiers, les équipes techniques internes, les agences partenaires et les filiales internationales.\nAu-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout un profil capable de créer de la confiance, structurer les demandes, fluidifier les échanges et accompagner les équipes dans une logique de service.\nMissions\nAu sein de l'équipe Digital, vous serez responsable du pilotage et de la coordination des projets web et e-commerce.\nVos principales responsabilités seront :\nPilotage de projets digitaux\n* Recueillir, analyser et structurer les besoins métiers auprès des différentes parties prenantes.\n* Transformer les besoins fonctionnels en backlog projet exploitable.\n* Rédiger les user stories, critères d'acceptation et documentations fonctionnelles.\n* Prioriser les demandes et piloter les feuilles de route.\nCoordination des projets Build\n* Assurer la coordination globale des projets web et e-commerce.\n* Superviser les évolutions de sites internet, plateformes CMS et solutions e-commerce.\n* Piloter les déploiements internationaux et les adaptations locales.\n* Garantir le respect des délais, des dépendances et des priorités.\nInterface entre les équipes\n* Faire le lien entre les équipes métiers, les équipes techniques internes et les partenaires externes.\n* Animer les ateliers, comités de suivi et points projet.\n* Coordonner les agences de développement, design et intégration.\n* Accompagner les filiales dans l'adoption des standards et templates globaux.\nSuivi opérationnel\n* Organiser les phases de recette, UAT et mise en production.\n* Assurer le suivi des anomalies, demandes d'évolution et sujets de maintenance.\n* Participer à l'amélioration continue des processus, de la gouvernance et de la documentation projet.\nAccompagnement de l'équipe\n* Encadrer à court terme un alternant ou un collaborateur junior.\n* Participer à la structuration de l'équipe et à la montée en compétence des collaborateurs.\n* Contribuer à la mise en place de bonnes pratiques de gestion de projet.\nEnjeux du poste\n* Reprendre rapidement plusieurs projets déjà en cours.\n* Accompagner l'évolution d'un environnement digital international.\n* Participer à l'adoption et à la montée en puissance de Shopify au sein du groupe.\n* Créer une relation de confiance durable avec les clients internes.\n* Structurer les demandes métiers pour les transformer en réalisations concrètes.\n* Contribuer à la professionnalisation des pratiques projet et de la gouvernance digitale.\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché\nExpérience\n* Expérience minimum de 7 ans en gestion de projets digitaux, web ou e-commerce.\n* Expérience significative en environnement international.\n* Expérience dans la coordination transverse de multiples parties prenantes.\n* Une expérience dans les secteurs pharmaceutique, santé ou laboratoires constitue un véritable atout.\nCompétences fonctionnelles\n* Solide expérience en gestion de projet digital.\n* Bonne maîtrise des environnements web, CMS et e-commerce.\n* Capacité à cadrer un besoin métier et le transformer en backlog structuré.\n* Maîtrise des méthodes de travail Agile.\n* Expérience dans la rédaction de spécifications fonctionnelles et user stories.\n* Bonne compréhension des problématiques UX, SEO, analytics, accessibilité et performance web.\n* Maîtrise des outils de gestion de projet tels que Jira.\nEnvironnements techniques appréciés\n* Shopify (fortement apprécié)\n* Salesforce Commerce Cloud\n* WordPress\n* Drupal\nLa maîtrise du développement n'est pas indispensable, mais une bonne compréhension des contraintes techniques est attendue.\nUne sensibilité aux outils de prototypage rapide, d'IA ou de "vibe coding" sera appréciée.\nSoft Skills recherchées\nNous recherchons avant tout une personnalité capable de s'intégrer durablement dans une équipe collaborative.\nLe candidat idéal est :\n* Structuré et rigoureux\n* Cartésien et analytique\n* Calme et posé\n* Autonome et fiable\n* Doté d'un excellent sens du service\n* Capable de créer des relations de confiance avec ses interlocuteurs\n* Diplomate tout en sachant challenger les demandes\n* Adaptable face à des environnements en mouvement\n* À l'aise dans la gestion simultanée de plusieurs sujets\n* Humble et orienté collectif\nLangues\n* Français courant indispensable\n* Anglais professionnel obligatoire (échanges réguliers avec les filiales internationales)\nConditions\n* CDI\n* Localisation : IDF\n* Présence sur site : minimum 3 jours par semaine\n* D

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • 50 - 60 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 7 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

JAYA


\nJaya aide les entreprises à s'entourer des meilleurs talents techs.\nNous nous concentrons sur trois axes pour trouver les meilleurs profils :\n* 1. Un intérêt marqué pour les domaines créateurs de valeur (numérique, projets, développement),\n* 2. Une spécialisation axée sur l’état d’esprit plutôt que sur un métier particulier,\n* 3. Une organisation européenne décentralisée disposant d’un vivier de plus de 50 000 profils.\nEn 2026, cela se traduit par :\n- 50 talents déployés dans les princip

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