Descriptif du poste:\n\nL'entreprise qui recrute \n\nNotre client est un groupement de pharmacies indépendantes qui accompagne les officines grâce à des services mutualisés, des outils innovants et un fort ancrage terrain. Son objectif est d’aider les pharmacies à se développer tout en améliorant la qualité de service aux patients.\nDans le cadre d'une création de poste, il recherche un.e Responsable Category Management & Trade Marketing confirmé.e.\n\nDescriptif du poste\n\nSous la responsabilité de la Directrice des opérations, vous occupez une fonction centrale en lien avec la direction, les officines et les laboratoires. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :\nCategory Management & développement de l’offre\n* Développer les catégories stratégiques et le segment hyper-marchand (outils point de vente)\n* Optimiser, structurer et définir les assortiments, planogrammes et plans d’actions\n* Animer un board d’adhérents pour co-construire l’offre\nMarketing Point de Vente & Merchandising\n* Concevoir et déployer les supports PLV / ILV et concepts merchandising\n* Garantir une exécution homogène en magasin\nMarketing relationnel et gestion de CRM\n* Piloter la stratégie et la cohérence du programme de fidélité du réseau vs les accords commerciaux\n* Construire et optimiser le plan de communication CRM / mailing du programme de fidélité\n* Suivi de la performance commerciale (ROI, trafic, panier,...)\nTrade Marketing & Partenariats\n* Piloter le budget trade marketing et le planning promotionnel\n* Construire des recommandations d’animations personnalisées\n* Exploiter les données sell-out et KPIs de performance\nFormation & montée en compétences du réseau\n* Concevoir un programme de formation merchandising pour les équipes internes & adhérents.\n* Former sur : implantations rayons, planogrammes, optimisation linéaire, mise en avant commerciale, pilotage de performance.\n* Créer les supports pédagogiques : guides, fiches pratiques, capsules vidéo.\n* Accompagner les officines (à distance ou en visite) pour renforcer l’exécution en pharmacie.\nDes déplacements réguliers sont à prévoir au niveau régional. \n\nLes "+" du poste\n* Entreprise en pleine croissance\n* Equipe accueillante, dynamique, bienveillante et à l'écoute \n* Télétravail possible (1 journée par semaine)\n* Véhicule de service\n* CE externalisé\n* Opportunité de créer des projets différenciants et durables\nRémunération : 45.000 à 65.000 euros / 12 mois \n \n\nProfil recherché:\n\nProfil : \n* Diplômé.e d'un Bac+4/+5 en marketing / retail / data\n* Expérience confirmée de 7 ans minimum sur un poste similaire\n* Connaissance du secteur pharmacie / parapharmacie / retail organisé\n* Forte maîtrise de la donnée commerciale (sell-out, KPIs, Excel avancé)\n* Compréhension du mécanisme de la négociation\n* Capacité à structurer une offre et piloter des plans d’actions\n* Aisance dans la coordination transverse (équipes internes, prestataires, partenaires)\n* Vous faites preuve d’autonomie, de créativité, de flexibilité et de pédagogie.\n* Doté.e d’un véritable esprit entrepreneurial, vous êtes force de proposition.\n\nNous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l’expérience candidat avant tout.\n