Offre n° 4258039
Comptable (H/F)
31 - Labège - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2025
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Comptable H/F en entreprise pour intégrer le service financier, structuré autour d'un DAF et d'un RAF. Le poste concerne spécifiquement la gestion comptable de l'entité principale du groupe. Au quotidien, - Vous assurez la tenue de la comptabilité générale, incluant le suivi des opérations clients, fournisseurs, bancaires ainsi que les relations avec le factor. - Vous réalisez l'affectation analytique des charges d'exploitation afin de garantir une bonne répartition des coûts. - Vous suivez la trésorerie et les règlements. - Vous procédez à la révision des comptes pour garantir leur fiabilité et leur conformité. - Vous établissez les déclarations de TVA dans le respect des échéances fiscales. - Vous participez à la préparation du bilan, en collaboration étroite avec le Responsable Administratif et Financier. Le logiciel utilisé et CEGID et la dématérialisation est en cours. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC +2 minimum et vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins cinq ans en entreprise ou en cabinet. Rigueur, organisation et autonomie sont vos points forts. Vous aimez travailler en équipe ce qui vous permet de vous intégrer facilement dans le service financier. Quel est le processus de recrutement ? Le processus de recrutement se déroule en trois étapes : - Entretien avec nous : WINSEARCH !- Entretien chez notre client : en physique - Echanges avec l'associé en charge des RH pour les points logistiques et financiers.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Télétravail ponctuel - 35h
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
WINSEARCH est un cabinet de recrutement qui met en relation les candidats à l'écoute du marché avec les cabinets d'expertise comptable de la région. Notre motivation première est de mettre en relation les aspirations des candidats avec les besoins des clients.
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