Alternant·e Chargé·e d'Affaires Amo - Performance Énergétique & Exploitation H/F

Alternant·e Chargé·e d'Affaires Amo - Performance Énergétique & Exploitation H/F 95 - Bezons

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Offre n° 4275123
Alternant·e Chargé·e d'Affaires Amo - Performance Énergétique & Exploitation H/F

95 - Bezons - Localiser avec Mappy

Publié le 26 juin 2026

POSTE : Alternant·e Chargé·e d'Affaires Amo - Performance Énergétique & Exploitation H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Directeur des activités Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) et intégré(e) à une équipe d'Ingénieurs et de Chargés d'Affaires expérimentés, vous participerez à des missions de conseil, d'audit et d'assistance technique auprès de nos clients du secteur tertiaire privé. Vous interviendrez auprès d'une clientèle variée : bureaux, sièges sociaux, centres commerciaux, foncières, investisseurs, établissements recevant du public et grands ensembles tertiaires. Accompagné(e) par votre tuteur tout au long de votre alternance, vous développerez progressivement votre autonomie et interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, depuis l'analyse des besoins jusqu'au suivi des performances. Audits et diagnostics techniques : - Participer aux audits techniques et énergétiques des bâtiments tertiaires - Réaliser des visites de sites et des relevés techniques - Analyser les installations de chauffage, ventilation, climatisation, GTB/GTC et équipements électriques - Identifier les pistes d'amélioration énergétique et technique en support des équipes opérationnelles - Participer à l'élaboration de diagnostics patrimoniaux Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) : - Assister les clients dans leurs projets d'amélioration énergétique - Participer aux missions de conseil et d'assistance technique - Accompagner les clients dans leurs réflexions liées à l'exploitation, à la maintenance et à la valorisation de leur patrimoine - Participer à la définition de stratégies d'amélioration de la performance énergétique Exploitation et maintenance : - Participer à l'analyse des contrats d'exploitation et de maintenance - Réaliser des dossiers de maintenance mono ou multi-technique des dossiers type cahier des charges - Contrôler et suivre des marchés d'exploitation CVC et participer aux missions de suivi d'exploitation - Participer à l'évaluation des performances énergétiques et contractuelles des installations - Contribuer à l'amélioration continue des performances des bâtiments Etudes et gestion de projet : - Réaliser des audits, diagnostics, APS et APD - Participer à l'élaboration des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) - Contribuer à l'analyse des offres des entreprises consultées - Produire des rapports techniques et des supports de présentation - Participer au suivi technique, opérationnel et financier des missions Développement commercial : - Participer à la préparation des offres technico-financières - Contribuer à la relation client - Participer au reporting technique, commercial et financier des affaires PROFIL : Diplômes : vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 Ingénieur ou équivalent en génie énergétique, thermique, climatique ou du bâtiment Expérience requise : une 1ère expérience (stage ou alternance) dans le domaine de la maintenance tertiaire multi-technique tant en entreprise, bureau de contrôle ou bureau d'études Compétences techniques : - Connaissances des installations techniques du bâtiment - Sensibilité aux problématiques d'exploitation et de maintenance - Connaissances en thermique et énergétique du bâtiment - Bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint) - Qualités rédactionnelles et capacité d'analyse Une connaissance ou un intérêt pour les sujets suivants serait particulièrement apprécié : Décret Tertiaire, GTB / GTC, CVC, maintenance multi-technique, exploitation énergétique, commissionnement, suivi énergétique, performance environnementale des bâtiments. Qualités attendues : - Curiosité et envie d'apprendre - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'analyse et de synthèse - Aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et proactivité - Sens du service client Le permis B est nécessaire pour les déplacements ponctuels sur site. Rémunération : selon profil (âge, diplôme préparé, expérience en alternance) - Convention SYNTEC Avantages : 13ème mois, prime de participation et prime d'intéressement, Plan Epargne Entreprise, mutuelle Pourquoi nous rejoindre ? - Des missions concrètes et responsabilisantes - Un accompagnement de proximité avec un tuteur expérimenté - Une montée en compét

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 28000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques

Employeur

Manergy


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