POSTE : Chef de Produits Print - Impression Professionnelle - CDI - Carrières-Sur-Seine 78 H/F DESCRIPTION : Chef de produits PRINT/Impression professionnelle (H/F) - CDI - Carrières-sur-Seine (78)Type d'emploi : CDI Etablissement d'affectation : CARRIERES SUR SEINEVos missions Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'unCDI. Vous serez rattaché(e) à notre Direction Marketing au siège de Konica Minolta Business Solutions France (KMBSF) situé à Carrières-sur-Seine (78), sous la responsabilité de notre Directrice de l'offre. Vous serez responsable du cycle de vie de la gamme de produits et solutions PP/IP (impression professionnelle, industrielle / presses numériques) ainsi que des services associés. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Assurer les lancements de produits, - Analyser les marchés (étude de la concurrence, compréhension des besoins clients), - Développer l'ensemble des outils nécessaires à la commercialisation des solutions Groupe et créer les outils d'aide à la vente pour notre force de vente, - Adapter le marketing des produits/solutions au marché français et créer des services associés à valeur ajoutée, - Assurer une veille technologique, - Informer régulièrement tous nos canaux de distribution, - Etre force de proposition d'actions de développement des ventes (incentives, concours, actions tarifaires etc.), - Suivre et analyser les lignes de produits/solutions en charge et proposer toute action corrective. Un déplacement par mois est à prévoir en région. A propos de vous Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 en marketing et bénéficiez de minimum 5 ans d'expérience comme Chef de produits dans un environnement BtoB. Les compétences/connaissances suivantes font écho chez vous : - Maîtrise du Pack Office, - Votre niveau en anglais est professionnel, - Vous bénéficiez idéalement de la certification Prince 2, - Vous maîtrisez la gestion de projet, la communication et l'analyse de valeur. Vous êtes organisé(e), bon(ne) communicant(e), créatif(ve), curieux(se)? Alors ce poste est fait pour vous ! A propos de Konica Minolta Konica Minolta Inc (KMI), est un groupe japonais, dont le siège social est à Tokyo. Créé en 1873, le groupe est fort de plus de 150 ans d'expérience et d'innovation en construction/distribution de solutions d'impression, de gestion documentaire et de solutions informatiques. Le coeur de métier autour duquel KMI a développé ses activités est le traitement de l'image et dudocument. Konica Minolta Business Solutions France (KMBSF), est la filiale française de Konica Minolta Inc, dont le siège social à Carrières-sur-Seine (78). Nous comptons 1150 collaborateurs pour un CA de 330millions d'€ en 2023. L'activité commerciale estorientée BtoB, au plus proche de nos clients avec un maillage nationalautour de 8 Directions régionales. Nos activités : - Le print : les systèmes d'impression bureautique (MFP) et les solutions de sécurisation/d'optimisation et, l'impression professionnelle (presses numériques d'impression haut volume etc.), - La digitalisation des processus : les solutions GED / ECM (dématérialisation, gestion digitaledes documents etdes données), - Les solutions IT : le déploiement et la maintenance d'infrastructures informatiques, les solutions de sécurité et les services managés (cloud, matériel informatique l'infogérance, les logiciels de sécurité etc.) - La vidéo solutions services / protection (VSS) : caméras haut de gamme intelligentes dotées d'une IA capable d'alerter sur différents points, - La santé avec l'imagerie médicale de pointe : matériel de radiographie mobile. Notre raison d'être : Partenaire de confiance innovant, Konica Minolta s'engage, au plus proche de ses clients, et avec ses collaborateurs, à transformer positivement et durablement les environnements de travail. Konica Minolta Business Solutions France est signataire de la Charte de la Diversité. Au-delà de nous engager à étudier toutes les candidatures sans aucune discrimination, nous considérons que la Diversité est une richesse pour l'entreprise. Nous vous proposons Votre rémunération est à convenir selon votre expérience et sera sur une base fixe sur 12 mois. A cela s'ajoute : - Jusqu'à 13 jours de RTT, - Un CSE dynamique (billetterie : cinéma, parcs d'attraction, zoo, concerts etc.), locations de vacances avantageuses etc., - Un restaurant d'entreprise au siège (2,73€ le repas), - Une salle de sportavec coach et équipements (musculation/cardio) - tarif adhésion 10€/mois sans condition d'ancienneté, - Un accord télétravail jusqu'à 2 jours / semaine après 4 mois d'ancienneté, - Une platefor