POSTE : Technicien Méthodes Chaudronnerie H/F DESCRIPTION : Description du poste : Au sein de l'équipe Industrial Operations In Services rattaché à l'agence de Valenciennes, vous occuperez le rôle de Technicien méthodes chaudronnerie H/F. Vous contribuez à la réalisation des objectifs fixés et mettez en oeuvre des plans d'action pour obtenir des résultats dans votre domaine d'activité. Missions : - Assurer le soutien technique aux EPU. - Seconder l'atelier dans l'analyse de la non-qualité. - Elaborer et maîtriser les processus dégradés dans les cas de reprises de montage suite à défauts qualité ou réparations. - Mettre à jour les enclenchements de tâches selon les évolutions de cadence planifiées. - Supporter l'amélioration continue en production en participant, notamment via les SWIP ou les études de postes, aux actions d'améliorations (productivité, qualité, EHS) en étant force de proposition : optimiser les process et les moyens, proposer et suivre les évolutions de conception - Industrialiser les modifications du produit. PROFIL : Profil : Issu d'une formation technicien Mécanique / Chaudronnerie ou électricité avec expérience. - Bonne connaissance des outils CAO/ DAO, CATIA, - Pack Office (Excel, PowerPoint), Visio, - Outils d'amélioration continue/qualité (5M, 5 Pourquoi), - Formations calcul temps méthode (MTM, UAS) et chronoanalyse souhaitées. Expérience en production, de préférence dans le secteur du ferroviaire. Anglais : compréhension écrite requise / écrit-parlé souhaité. Rémunérations et avantages - Politique interne sur le télétravail, - CSE, - 13 RTT, - Tickets restaurant, - Prévoyance Santé, - Compte Epargne temps, - Prime de vacances, - Prime de cooptation, - Rémunération à partir de 28 000€ brut annuel selon profil. Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio, - Si validation, envoi de la proposition de collaboration, - Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-AM5