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Chef(fe) de projet Petite Ville de Demain F/H - Etudes socio-économiques (H/F) 51 - SEZANNE
Offre n° 4290341
Chef(fe) de projet Petite Ville de Demain F/H - Etudes socio-économiques (H/F)
51 - SEZANNE - Localiser avec Mappy
Publié le 18 septembre 2024
Descriptif du poste: Sous l'autorité de la direction générale des services, et en réseau avec les chef(fe)s de projets des Villes de Fère-Champenoise et de Montmirail également labellisées PVD, le/la chef(fe) de projet sera en charge du pilotage et de la mise en oeuvre de la stratégie définie par la Ville dans le cadre du programme Petites Villes de Demain en vue de la revitalisation, de la promotion et du développement de son territoire. À ce titre, - il/elle participera à la phase projet de l'Opération de revitalisation de territoire (ORT)(le diagnostic territorial, la convention-cadre valant ORT et les fiches actions ayant déjà été finalisées) - il/elle proposera, puis pilotera et coordonnera et mettra en oeuvre le programme d'actions approuvé par les élus - il/elle concevra/rédigera/suivra l'ensemble des documents destinés à être contractualisés ou à faire l'objet d'un avenant (projet de territoire, programmation, convention OPAH-RU) - il/elle participera à la réflexion d'une éventuelle OPAH-RU (suivi et animation des partenariats financiers et opérationnels, élaboration d'une stratégie de concertation et de communication), dont le pilotage se fera en concertation avec le PETR de Brie et Champagne, ou tout autre dispositif - il/elle animera et mobilisera le réseau de partenaires (Vitrines de France, village Etape, CCI, CMA.etc) - il/elle se chargera de la mise à jour régulières des bases de données et des diverses plateformes, - il/elle assurera une veille des nouveautés mises en place dans le cadre du dispositif PVD, Poste à temps complet (35 h), à pourvoir immédiatement Contrat de projet d'une durée de 3 (trois) ans, avec une période d'essai de 6 (six) mois. Rémunération en fonction de l'expérience et de la qualification, et au maximum sur la grille de la fonction publique territoriale (attaché 6ème échelon) Profil recherché: Il/elle devra: - se montrer capable de s'intégrer dans une petite équipe municipale dynamique, chaleureuse et soudée - faire preuve de rigueur, d'autonomie, d'esprit d'initiative et de discrétion -être une fo rce de proposition - être doté(e) de réelles qualités relationnelles - être polyvalent(e) - être capable de se former et de rechercher des informations sur des sujets moins maîtrisés - être disponible Il/elle devra disposer des compétences suivantes (étant précisé que des formations seront proposées au début de la mission et pendant toute sa durée) : - formation bac+3 à bac+5 - pilotage et gestion de projet - bonnes notions sur le fonctionnement des collectivités territoriales et les aspects juridiques et règlementaires nécessaires à l'exercice de la mission (Code général des collectivités territoriales, Code de la construction et de l'habitat, Code de l'urbanisme, Code de l'environnement, Code de la commande publique.) - bonnes notions sur le monde de l'entreprise (commerce, artisanat, industrie, tertiaire) - qualités rédactionnelles - maîtrise des outils informatiques et bureautiques, notamment word, excel, et power point ; - connaissances en SIG seraient un plus (cartographie) - une expérience dans une ou des missions similaires et/ou dans la conduite et la gestion de projet constituerait un atout supplémentaire
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 30 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
VILLE DE SEZANNE
Sézanne, 5 000 habitants, située à 110 km à l'est de Paris, est un bourg-centre en milieu rural, qui compte un pôle industriel fort, ainsi que de nombreux services et équipements, pour le quotidien comme pour les loisirs (voir www.ville-sezanne.fr). Labellisée Petite Ville de Demain, elle a décidé d'articuler sa démarche dans le dispositif PVD autour de trois axes : - la redynamisation du centre-ville par des mesures de soutien aux commerces de proximité et à l'artisanat - ...
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