POSTE : Assistant Qualité H/F DESCRIPTION : Et notre client c'est JYCO ! Créée en 2002, JYCO est une société de sourcing/négoce de produits alimentaires. Elle intervient en France, en Europe et dans le reste du monde. Du sourcing de produits à la livraison chez le client en passant par la certification des produits, JYCO propose des solutions adaptées à chacun de ses clients. Ton environnement de travail - De nouveaux bureaux situés à Plérin (22) ; - Une équipe de 8 personnes - Un terrain de jeu international. Le contexte JYCO créé ce poste afin d'accompagner son développement. L'équipe sera ravie de cette nouvelle arrivée ! Tes missions Sous la responsabilité de Nicolas, le dirigeant, et en collaboration avec l'équipe, tes principales missions seront de : - D'animer et de gérer le système qualité (réalisation des plans de contrôles, HACCP, IFS BROKER, RSE) - Répondre aux appels d'offres et aux demandes clients. - Réaliser et de mettre à jour les fiches produits. - Gérer les réclamations clients et les non-conformités. - Mettre en place et tu suis les indicateurs qualité. - T'assurer du respect des exigences clients et des cahiers des charges fournisseurs. - D'effectuer la veille réglementaire. Et si on te décrivait ? Plus qu'un diplôme, nous recherchons surtout la personnalité qui pourra s'intégrer à l'équipe et réaliser efficacement ses missions. Tu es doté d'une connaissance du milieu de l'industrie agroalimentaire et tu as déjà pratiqué du contrôle de production. L'entreprise évoluant dans un contexte international, c'est un vrai plus de maîtriser l'anglais pour pouvoir échanger avec les clients et fournisseurs. Et si tu maîtrises une autre langue c'est encore mieux. Si tu as une première expérience dans le domaine du négoce de produits alimentaires, c'est parfait. A l'aise avec l'outil informatique, tu maîtrises le Pack Office et particulièrement Excel. Prêt.e à les rejoindre ? - Contrat en CDI - Temps complet 35h - Basé à Plérin (22) - Rémunération et avantages : 26 KEuros (+13ème mois, + PEE + Variable sur objectifs) portant la rémunération à 15 mois Toujours là ? Super ! Remplis le formulaire pour déposer ta candidature ! Notre processus de recrutement - Récolte et analyse des candidatures et entretiens téléphoniques - Entretiens physiques ou visio - Tests AssessFirst - Rencontre avec Nicolas - Feedback PROFIL :