Chef de service ARSC (Aeronautical rescue sub-center) A1 (m/f) (H/F)

Chef de service ARSC (Aeronautical rescue sub-center) A1 (m/f) (H/F) Luxembourg

Postuler à l'offre Chef de service ARSC (Aeronautical rescue sub-center) A1 (m/f) (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chef de service ARSC (Aeronautical rescue sub-center) A1 (m/f) (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chef de service ARSC (Aeronautical rescue sub-center) A1 (m/f) (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 4303965
Chef de service ARSC (Aeronautical rescue sub-center) A1 (m/f) (H/F)

Luxembourg

Publié le 27 juin 2026

Missions La mission principale du titulaire du poste est d’assurer le pilotage, la gestion, le développement et l’optimisation de l’ARSC (Aeronautical Rescue Sub-Center) Luxembourg au sein du Corps grand-ducal d’incendie et de secours, ainsi que de contribuer au pilotage, au développement et à la mise en oeuvre des projets du CGDIS en lien avec le domaine aéronautique. :Assurer la gestion opérationnelle, managériale et administrative du service ARSC et de son personnel;Coordonner les missions search and rescue en tant que SAR mission coordinator (SMC);Assurer la mise à jour, l’adaptation et l’optimisation continue des rôles et des missions de l’ARSC sur base de l’évaluation des besoins en coordination avec les autorités luxembourgeoises et le RCC (Rescue Coordination Center) de tutelle;Participer à la rédaction et la mise à jour de l’ensemble des textes règlementaires et des accords transfrontaliers qui définiront le rôle et les responsabilités de l’ARSC au sein de la FIR (Flight Information Region) Belgique/Luxembourg dans le cadre du service de la SAR (Search and Rescue);Coordonner et participer à la formation et le maintien d’acquis du personnel ARSC et des unités CGDIS en lien avec les missions de l’ARSC;Assurer l’exploitation, la maintenance et l’optimisation des outils numériques et des moyens de communication nécessaires à la conduite des opérations SAR;Contribuer aux projets du CGDIS en lien avec le domaine aéronautique, en y apportant de l’expertise et en participant à leur développement et à leur mise en oeuvre. Profil Compétences techniquesAvoir des connaissances dans le fonctionnement d’un centre opérationnel de conduite et dans la gestion d’un service;Disposer de connaissances dans la règlementation de l’espace aérien Européen AESA (Agence Européenne de la Sécurité Aérien/ienne);Disposer de connaissances du manuel IAM-SAR Vol I;Connaître les règles de vol VFR (Visual Flight Rules)/IFR (Instrument Flight Rules), les balises de détresse satellitaire de type COSPAS/SARSAT, la météorologie d’aviation, et la gestion des plans de vol;Maîtriser la rédaction et gestion de procédures / l’application de fiches reflexes. AtoutsDisposer d’une expérience professionnelle de minimum 3 à 5 ans dans une fonction similaire;Disposer d’une expérience approfondie dans le domaine de l’aviation (p.ex. en tant que pilote professionnel CPL/FI-IRI-CRI/Pilote de ligne avec une expérience en centre opérationnel, ou bien en tant que contrôleur aérien);Être disponible à suivre les formations nécessaires à la bonne exécution de la fonction;Être disponible à participer au système d’astreinte dans la fonction de SAR Mission coordinator;Connaître le fonctionnement interne du CGDIS représente un atout;Être en possession d’un permis de conduire « B » et/ou « C » représente un atout. Conditions d'admission Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État ou de l’employé de l’État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires. DiplômesVous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 6 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications. LanguesApplicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe A2. Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne. Important: Seules les candidatures introduites via la plateforme officielle Govjobs.lu seront prises en considération. Toute candidature transmise par un autre canal (e-mail, courrier, etc.) ne pourra pas être retenue.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Employeur


Depuis le 1er juillet , avec l’entrée en vigueur de la loi du mars portant organisation de la sécurité civile et création d’un Corps grand-ducal d’incendie et de secours, tous les acteurs nationaux des services de secours sont regroupés au sein d’un établissement public dénommé Corps grand-ducal d’incendie et de secours (CGDIS). Les acteurs composant le CGDIS sont:• les services d’incendie et de sauvetage communaux• les unités de la Protection civile• le Service d’aide médicale urgente (SAM...

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.