Créée en 1972, les compétences métiers de la société se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les activités Installation & Travaux ainsi que le Multi service & la Maintenance viennent compléter et fédérer le savoir-faire de l'entreprise, activités développées tant en France qu'à l'étranger. Grâce à notre organisation participative, fruit de la philosophie du groupe, et au fort degré d'implication et d'autonomie de nos salariés formés aux techniques de pointe, nous sommes en mesure de répondre à chacune de vos demandes, en apportant la solution la plus appropriée à vos besoins mais aussi en respectant l'évolution permanente des contraintes et réglementations environnementales. Le poste : En tant que Manager d'Activité Travaux et responsable du développement de votre propre structure, vos missions seront : - Vous commercialisez nos différentes prestations dans le domaine des travaux Chauffage, Climatisation, Ventilation. - Vous analysez les besoins et mobilisez les équipes pour apporter des réponses adaptées. - Votre appétence pour le commerce et la relation client vous permettra d'entretenir et de développer votre propre portefeuille client dans le cadre des travaux en Chauffage, Climatisation, Ventilation. - En véritable gestionnaire, vous assurez le suivi financier de vos projets et de vos frais généraux. - Vous élaborez les objectifs commerciaux de votre structure et déterminez les moyens pour les atteindre. - Vous serez le garant du bon déroulement des contrats dans le respect de la réglementation du travail et du droit des marchés. - En qualité de Manager, vous gérez une équipe opérationnelle, avez la responsabilité du recrutement, de l'intégration et de l'évolution de vos collaborateurs. Ainsi, en véritable chef d'orchestre, vous pilotez les compétences tant internes qu'externes en ayant une volonté permanente d'aider votre équipe à libérer ses talents. - Vous êtes responsable de votre recrutement et de la gestion de l'équipe. Vous managez une équipe de 2 à 3 personnes avec un objectif de recrutement pour constituer une équipe de 7 à 12 personnes. Vous suivez en relation avec un chef de projet et des responsables de chantier le bon déroulement des projets et vous assurez la relation client. Profil recherché : Aptitudes reconnues dans le management d'équipe et le développement commercial - Aptitudes en gestion budgétaire - Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité - Techniques en travaux électricité - Connaissances en CVC