POSTE : Chef d'Equipe Espaces Verts Secteur Entretien H/F DESCRIPTION : CHEF D'EQUIPE ESPACES VERTS (SECTEUR ENTRETIEN) (H/F) Nous recherchons un Responsable d'Equipe dynamique et expérimenté pour rejoindre notre client spécialisée dans l'entretien des espaces verts. En tant que Responsable d'Equipe, vous serez chargé de superviser une équipe d'entretien des espaces verts et d'assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes. Missions : Gestion d'équipe : Superviser et coordonner une équipe d'ouvriers paysagistes pour garantir l'entretien optimal des espaces verts (parcs, jardins, espaces publics, etc.). Planification des tâches : Organiser les plannings de travail, définir les priorités et répartir les missions en fonction des compétences et de la charge de travail. Suivi de la qualité : Assurer la qualité et la sécurité des prestations en vérifiant la conformité des travaux réalisés et le respect des délais. Gestion du matériel et des équipements : S'assurer de la bonne utilisation et de l'entretien du matériel et des équipements nécessaires. Relation client : Maintenir une bonne communication avec les clients et garantir leur satisfaction par un travail soigné et dans les délais impartis. Reporting : Rendre compte de l'avancement des travaux et des éventuelles difficultés rencontrées auprès de la direction. PROFIL : Profil recherché : Expérience : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le secteur des espaces verts et idéalement en gestion d'équipe. Compétences techniques : Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, plantation, etc.) et connaissance des équipements et machines associés. Leadership : Vous êtes un leader naturel, capable de motiver et d'encadrer une équipe tout en maintenant une ambiance de travail positive. Organisation : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer plusieurs chantiers simultanément. Sens de la communication : Vous possédez de bonnes capacités relationnelles et savez entretenir une communication claire et efficace avec vos collaborateurs et clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.