POSTE : Comptable Immobilisations H/F DESCRIPTION : Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l'ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable. - Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien. - Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d'E-Learning. - Des avantages sociaux, notamment : carte titres restaurant, prime de participation, prime de cooptation, chèques vacances, comité social d'entreprise, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO, aide au logement, accord de télétravail. Vos principales missions seront : Vous animez la fiabilité et la qualité des données comptables liées aux immobilisations du Groupe. Vous assurez la bonne comptabilisation des dotations d'amortissements et veillez à la fiabilité du résultat. Vous participez également à l'élaboration des rapports destinés aux commissaires aux comptes. GESTION DES IMMOBILISATIONS : - Contrôle et analyse des immobilisations non mises en service, les véhicules hors parcs avec impact financier sur le Groupe. - Contrôle de cohérence sur les méthodes d'évaluation appliquées sur l'ensemble des dossiers - Différents contrôles sur la qualité de la donnée des immobilisations et rapprochement des bases avec zl'outil de comptabilité - Etablissement des paiements CAPEX sur l'ensemble des pays avec validation du responsable GESTION DES AMORTISSEMENTS : - Calcul et comptabilisation des dotations aux amortissements à date d'arrêté - Gestion des demandes interservices au sein du Groupe CLÔTURES MENSUELLES ET ANNUELLES : - Gestion et préparations des divers rapports à la demande des Commissaires aux Comptes sur l'ensemble des pays. MISSIONS AD-HOC : - Participation aux missions annexes demandées par le Groupe Quel est le profil recherché pour ce poste ? Compétences requises : - Organisation méthodique et cadencée du travail - Rigueur et esprit d'analyse - Excellente communication écrite et verbale - Méthodologie de résolution des problèmes - Savoir travailler en transverse à tous les niveaux d'un groupe international Profil recherché : - Formation comptable (de type BTS, apprentissage) - Anglais professionnel parlé et écrit - Expérience confirmée en environnement ERP de type SAP - Bonne maîtrise des outils bureautiques Microsoft Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe : passion, sens du service, engagement et agilité. Petit Forestier Group s'engage à favoriser la diversité, l'égalité et l'inclusion pour tous ses collaborateurs. L'entreprise offre aussi de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier. Petit Forestier Group, un métier qui fait sens. PROFIL :