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Responsable Achat Indirect F/H - Achats (H/F) 94 - CRETEIL
Offre n° 4306342
Responsable Achat Indirect F/H - Achats (H/F)
94 - CRETEIL - Localiser avec Mappy
Publié le 18 septembre 2024
Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Directrice Achat Indirect Groupe, vous intervenez en tant que Responsable Achat Indirect sur le périmètre France Vos challenges. * Encadrer et piloter l'équipe Achat Indirect (des acheteurs indirects et co-management de segments leaders). * Définir, obtenir la validation et mettre en œuvre la stratégie d'achats indirects en accord avec les objectifs globaux de l'entreprise * Assurer la conformité des achats avec les réglementations locales et les politiques internes de l'entreprise * Identifier et gérer les risques associés aux achats indirects, y compris les risques de rupture d'approvisionnement ou de non-conformité * Garantir l'atteinte des objectifs de performance (KPI) fixés par la Direction des Achats du Groupe * Sélectionner, évaluer et gérer un portefeuille de fournisseurs, assurer une relation solide et durable avec eux * Conduire les négociations de contrats pour obtenir les meilleures conditions (prix, qualité, délais) * Mettre en place des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des achats indirects * Assurer un reporting régulier auprès de la direction sur les performances et les économies réalisées * Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes internes (IT, RH, Finances, etc.) pour comprendre leurs besoins et les intégrer dans la stratégie d'achats * Construire le budget du site en collaboration avec la Directrice Achats groupe * Proposer des solutions innovantes pour améliorer les processus d'achat Profil recherché: Parlons de vous. De formation Bac+5, diplômé(e) avec une spécialisation en gestion des achats ou commerce international, vous avez au moins 10 ans d'expérience dans le domaine des achats, idéalement dans le secteur industriel. Vous avez déjà encadré et piloté une équipe. Vous disposez des compétences en processus d'achat, négociation, contract management. Vous êtes à l'aise pour communiquer, autonome, rigoureux(se) et faites preuve d'esprit de synthèse. Les projets dans un contexte international nécessitent un niveau d'anglais courant. En cas de besoin, il peut y avoir des déplacements sur les différents sites. Avantages : * Plan d'actionnariat, chèque-vacances * Action logement * Présence d'un comité social & économique (CSE) : voyages, * Télétravail partiel possible (2 jours par semaine) Pourquoi Valeo ? * Pour rejoindre un groupe compétitif, pionnier français dans l'innovation automobile * Pour une carrière dynamique avec des possibilités de mobilité nationale ou internationale, adaptée à vos aspirations * Pour contribuer au développement d'une mobilité plus verte Valeo accorde une grande importance au recrutement de profils divers : nous sommes ouverts à tous les talents et nous favorisons un environnement inclusif et multiculturel.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
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