Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupement Les Mousquetaires - Logistique Alimentaire International recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Au sein du Groupement Mousquetaires, l'approvisionnement des 2160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7500 collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis. Description du poste Nous cherchons notre futur(e) Exploitant(e) transport pour notre agence d'Avion (62). Rattaché à la Responsable d'Exploitation Transport, vous aurez pour mission principale de veiller à la qualité des livraisons des magasins. Au sein d'une équipe engagée de 6 exploitants, vous vous partagez le management d'environ 59 conducteurs routiers. Vos activités principales : Organisation et suivi de l'activité A partir des tournées reçues, vous planifiez l'activité des conducteurs routiers de votre périmètre dans le respect de la réglementation et des accords de l'établissement (heure de départ/de livraison/de retour) * Vous suivez et proposez toutes solutions d'optimisation de l'utilisation du parc de véhicules et des moyens humains pour améliorer la rentabilité des tournées * Vous élaborez et suivez les indicateurs transports : consommation, reprise des vides, vitesse commerciale, entretien du matériel, suivi des infractions, sinistres, cartes conducteurs, litiges etc. et proposez des plans d'actions si nécessaires * Vous assurez la gestion administrative/sociale quotidienne des conducteurs (suivi des heures/levées d'anomalies, repos, congés, absences, attestation de non-activité .) et remontez l'ensemble des informations au responsable d'agence Gestion de la sécurité/réglementation Vous garantissez l'application des procédures/du règlement intérieur, ainsi que celle des règles de sécurité des biens et des personnes et la sécurité sanitaire (chaîne du froid, propreté) * Vous garantissez la prévention des risques pour les personnes, les biens ou l'environnement et appliquez les mesures appropriées. * Vous contrôlez /analysez la lecture des cartes et vous vous assurez du respect de la réglementation sociale transport * Vous assurez le suivi/gestion des infractions, des sinistres (analyse des accidents avec le conducteur concerné) et proposez, à l'appui d'une analyse des causes, des plans d'actions à votre N+1 * Vous contrôlez/garantissez le port/l'usage des moyens de protection des travailleurs isolés et veillez à leur bon fonctionnement Management Vous supervisez et coordonnez l'activité de votre équipe * Vous transmettez toute information descendante susceptible d'impacter leur activité * En lien avec le formateur, vous veillez à la formation des conducteurs (formation de base ou recyclage, conduite économique, nouveaux PdV et à l'organisation de l'intégration des nouveaux collaborateurs sur ce poste * Vous évaluez la performance individuelle de votre équipe * Vous proposez et mettez en place les moyens et ressources nécessaires à la réalisation des objectifs * Vous décelez et repérez les besoins d'évolution des méthodes et procédures de travail * Vous proposez toute amélioration qui vous paraît souhaitable * Vous assurez le développement des compétences de votre équipe, et relayez leurs souhaits d'évolution * Vous rendez compte à votre N+1 des problèmes rencontrés dans la réalisation de votre mission, des solutions proposées, ainsi que des résultats obtenus. * Vous centralisez également les éventuelles problématiques rencontrées par les conducteurs routiers et apportez les solutions adéquates. Qualifications Vous disposez d'une expérience réussie de 3 ans minimum dans ce type de missions Vous êtes reconnu(e) pour votre Adaptabilité * Capacités d'analyse et évaluation des situations * Capacités managériales * Force de proposition