VINCI Construction en France, leader mondial de la construction, est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers l'environnement. En adoptant une approche globale de la construction durable, notre groupe réduit son empreinte écologique tout en assurant la réalisation d'infrastructures de haute qualité. En France, comme à l'international nous opérons dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de la route et des réseaux. Nous proposons des postes à responsabilités au sein de sociétés à taille humaine, où l'initiative et l'autonomie sont encouragées, offrant ainsi des perspectives d'évolutions. Vous souhaitez participer au développement interne des collaborateurs du groupe leader de la construction ? Campenon Bernard Dauphiné Savoie, filiale de VINCI Construction, est un acteur majeur du secteur du bâtiment et de la performance énergétique sur son territoire. Forte de 160 collaborateurs et réalisant un chiffre d'affaires de 75 M€, l'entreprise propose une offre complète, allant de la conception à la réalisation de projets ambitieux et durables. Nous recrutons un·e Directeur·trice d'agence pour piloter et développer notre site de Meylan (38) en lien étroit avec le Directeur Régional. En tant que Directeur·trice d'agence, vous serez responsable du pilotage global de l'entité, avec pour principales responsabilités : Management stratégique et opérationnel : encadrer les équipes, structurer l'organisation, accompagner les talents et favoriser la montée en compétences. Développement commercial : consolider et élargir le portefeuille clients, identifier de nouveaux marchés et opportunités de croissance. Suivi économique et administratif : garantir la rentabilité de l'agence, piloter les budgets, assurer le reporting et la conformité des opérations. Performance et qualité : atteindre les objectifs fixés, optimiser les processus, veiller au respect des engagements en matière de Qualité, Sécurité et Environnement. Leadership de proximité : incarner les valeurs du groupe, fédérer les équipes autour de projets porteurs de sens et d'innovation. Vous justifiez d'une expérience confirmée en direction d'agence, idéalement dans un environnement technique ou fortement opérationnel. Une connaissance du secteur du bâtiment, du BTP, du génie civil, des services à l'industrie ou du milieu de la montagne sera un atout déterminant. Vos atouts : Vision stratégique et sens du résultat Leadership affirmé et capacité à fédérer Autonomie, rigueur et esprit d'initiative Goût du terrain et des défis collectifs Mission : VINCI Construction en France, leader mondial de la construction, est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers l'environnement. En adoptant une approche globale de la construction durable, notre groupe réduit son empreinte écologique tout en assurant la réalisation d'infrastructures de haute qualité. En France, comme à l'international nous opérons dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de la route et des réseaux. Nous proposons des postes à responsabilités au sein de sociétés à taille humaine, où l'initiative et l'autonomie sont encouragées, offrant ainsi des perspectives d'évolutions. Vous souhaitez participer au développement interne des collaborateurs du groupe leader de la construction ?Campenon Bernard Dauphiné Savoie, filiale de VINCI Construction, est un acteur majeur du secteur du bâtiment et de la performance énergétique sur son territoire. Forte de 160 collaborateurs et réalisant un chiffre d'affaires de 75 M€, l'entreprise propose une offre complète, allant de la conception à la réalisation de projets ambitieux et durables.Nous recrutons un·e Directeur·trice d'agence pour piloter et développer notre site de Meylan (38) en lien étroit avec le Directeur Régional. En tant que Directeur·trice d'agence, vous serez responsable du pilotage global de l'entité, avec pour principales responsabilités :Management stratégique et opérationnel : encadrer les équipes, structurer l'organisation, accompagner les talents et favoriser la montée en compétences.Développement commercial : consolider et élargir le portefeuille clients, identifier de nouveaux marchés et opportunités de croissance.Suivi économique et administratif : garantir la rentabilité de l'agence, piloter les budgets, assurer le reporting et la conformité des opérations.Performance et qualité : atteindre les objectifs fixés, optimiser les processus, veiller au respect des engagements en matière de Qualité, Sécurité et Environnement.Leadership de proximité : incarner les valeurs du groupe, fédérer les équipes autour de projets porteurs de sens et d'innovation.~$