Responsable pédagogique F/H - Formation initiale et continue (H/F)

Responsable pédagogique F/H - Formation initiale et continue (H/F) 59 - Lille

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Offre n° 4317300
Responsable pédagogique F/H - Formation initiale et continue (H/F)

59 - Lille - Localiser avec Mappy

Publié le 24 octobre 2025

Descriptif du poste: Dans la continuité de notre croissance, et de notre démarche qualité, nous recherchons un Responsable Pédagogique (H/F) pour prendre en charge les missions suivantes : Participation aux projets pédagogiques nationaux : * Vous participez aux réunions et séminaires de la Direction des Accréditations, des Programmes et de l'International  ; * Vous animez des groupes de travail internes, et élaborez des méthodes pédagogiques innovantes ; Pilotage pédagogique * Vous êtes garant(e) de la qualité du processus de formation, de ses contenus pédagogiques ainsi que de leur transmission à l'équipe enseignante ; * Vous recrutez, encadrez et fédérez les enseignants prestataires, et participez activement à l'intégration des enseignants permanents ; * Vous supervisez la planification des enseignements et la mise en oeuvre des programmes ainsi que l'organisation logistique des examens ; * Vous validez et accompagnez la conception des plans de cours, dans le respect des syllabus et des standards de qualité ; * Vous assurez le suivi pédagogique des apprenants et mettez en place, si nécessaire, des dispositifs d'accompagnement individualisés ; * Vous animez la relation quotidienne avec les enseignants et les apprenants, dans un esprit de collaboration et de réussite ; * Vous pilotez le suivi des mémoires, des apprentis et de leur assiduité, en lien avec les responsables de programme ; * Vous contribuez activement à la démarche qualité (QUALIOPI, ISO 9001) et au déploiement d'outils pédagogiques performants. Gestion du budget et suivi administratif * Vous déterminez et identifiez les ressources pédagogiques nécessaires et en assurez la budgétisation ; * Vous optimisez l'utilisation des ressources financières allouées aux programmes ; * Vous gérez l'ensemble du suivi administratif lié à vos missions (bons de commande, validations, achats, reporting). Management * Vous animez et fédérez les équipes pédagogiques (enseignants et assistants) autour d'objectifs clairs et partagés, en accompagnant la montée en compétences de chacun ; * Vous veillez à la bonne utilisation des outils pédagogiques et digitaux (Moodle, Ypareo, e-learning) et accompagnez leur appropriation par les collaborateurs et intervenants ; * Vous réalisez des bilans réguliers, exploitez les indicateurs de performance et mettez en oeuvre les actions d'amélioration nécessaires ; * Vous mettez en place des procédures et plannings efficaces, tout en maintenant une veille active sur les pratiques et outils pédagogiques innovants. Profil recherché: Formation * Bac + 5 ingénierie de la formation ou similaire * Expérience minimum de 3 ans idéalement dans une fonction similaire, ou dans l'ingénierie pédagogique. Compétences métier * Adapter un dispositif de formation dans le cadre de la démarche Qualité et selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques ;  * Connaissance de l'ingénierie de la formation ; * Connaissance de la réglementation régissant la formation ; * Manager et coordonner l'activité d'une équipe pédagogique ; * Définir les ressources pédagogiques ; * Organiser des actions de formation et le planning des activités ; * Connaissance de l'immobilier et de ses réseaux ; Compétences informatiques * Messagerie électronique Outlook, logiciels de la suite Office 365 (Excel, Sharepoint?), ERP (ex YPAREO) outils pédagogiques (MOODLE?) Caractéristiques du poste : * Contrat : CDI * Statut : Cadre * Horaires : Forfait jours (212) * Rémunération : Salaire annuel brut de 40 Keuro à 42 Keuro incluant un variable contractuel * Service : Pédagogique * Supérieur hiérarchique : Directeur/trice de campus Rejoindre l'ESPI c'est bénéficier de : * 40 jours de congés annuels (CP, RTT, Congés Mobiles), * 2 jours de télétravail, en fonction de l'activité du service * Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 80% par l'entreprise, * Carte ticket restaurant ? * Titre de transport indemnisé à hauteur de 50% par l'entreprise, * Intégration personnalisée via un parrainage RH, * Parcours de formations spécifiques : Immobilier, management, commercial et les outils (EXCEL, Ypareo, Moodle, Salesforce..), L'ESPI valorise la diversité et s'engage pleinement pour l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Explorez toutes nos opportunités sur notre site ESPI  et sur Wecome to the Jungle  : l'aventure commence ici !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine
Salaire
  • 40 - 42 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres enseignements

Employeur

GROUPE ECOLE SUPERIEURE DES PROFESSIONS IMMOBILIERES


L'Ecole Supérieure des Professions Immobilières (ESPI) a pour vocation de former les futurs professionnels de l'immobilier. Fondée en 1972, et leader dans son domaine, l'ESPI a à coeur de transmettre et de développer des valeurs d'esprit d'entreprise, d'ouverture à l'innovation et d'éthique. Accordant une place importante à la recherche, nous avons fondé en 2017 - l'ESPI2R, seul laboratoire en France à traiter exclusivement de l'immobilier, et ceci de manière pluridisciplinaire...

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