Notre client est une association à but non lucratif de renom sur son secteur d'activité. Sous l'autorité de la Direction des ressources humaines et en lien étroit avec les équipes paie, vous pilotez et sécurisez l'ensemble du processus de paie pour les établissements en garantissant la fiabilité des traitements, le respect des obligations légales et la cohérence des données. Vous êtes également en charge de la gestion des déclarations sociales et fiscales, du suivi administratif des dossiers (attestations, IJSS, prévoyance) et pilotez les dossiers de prévoyance. En parallèle, vous contribuez à la structuration et à l'amélioration continue du service, notamment à travers l'harmonisation des procédures et la participation aux projets d'évolution. Enfin, vous participez à la réalisation des budgets prévisionnels et des comptes administratifs.Rémunération selon CCN du 15 mars - Cadre classe 2 niveau 3 Possibilité de télétravail