Lynx RH, cabinet de recrutement de profils qualifiés et/ou diplômés recherche pour un de ses clients un "Assistant de direction et recouvrement h/f"Vos missionsÀ propos de l'entrepriseNotre client est un acteur majeur spécialisé dans les solutions de manutention et d'intralogistique, proposant une large gamme d'équipements destinés à optimiser les opérations de stockage, de préparation de commandes et de transport de marchandises.L'entreprise accompagne ses clients à travers des prestations de vente, de location, de maintenance et de services associés, au sein d'un réseau implanté sur l'ensemble du territoire.Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) RH & Recouvrement pour renforcer les équipes de la Direction Régionale Est.Vos missionsRattaché(e) à la Direction Régionale, vous intervenez sur des missions variées mêlant administration, ressources humaines et gestion du recouvrement.RecouvrementAssurer le suivi des dossiers de recouvrement des différentes entités de la région Est.Relancer les clients en cas d'impayés (par téléphone, e-mail ou courrier).Suivre les encaissements et mettre à jour les dossiers.Collaborer avec les équipes commerciales et comptables afin de résoudre les litiges.Administration des Ressources HumainesOrganiser et suivre les visites médicales des collaborateurs.Gérer les demandes de congés et assurer le suivi administratif.Participer à l'élaboration et à la mise à jour des plannings.Organiser les formations (inscriptions, convocations, suivi administratif).Assistanat de DirectionOrganiser les déplacements professionnels de l'équipe de direction (réservation de transports, hôtels, restaurationli>Assurer diverses tâches administratives et de secrétariat.Participer au bon fonctionnement administratif de la direction régionale.Pré-requisPremière expérience réussie en recouvrement.Profil recherchéFormation Bac +2 à Bac +3 en gestion de la PME,PMI ou BTS comptabilité. Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Outlook.Sens de l'organisation, rigueur et discrétion.Bon relationnel et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an