Pour compléter notre équipe nous recrutons :   UN TECHNICIEN SYSTEMES D'INFORMATIONS ET RESEAUX H/F Sous l'autorité du Responsable des Systèmes d'Information (RSI) vous aurez pour mission d'accompagner le personnel et les différents services, dans la résolution d'incidents et les demandes de configuration (réseaux, infrastructure, applicatifs Windows et collaboratifs, téléphonie, Teams, .). ·         Installer, administrer, exploiter, superviser et maintenir les Systèmes d'Information de la société, Environnement technique : Microsoft, Carbonite, Commvault, VMWare, Cisco, Azure ; ·         Administrer l'infrastructure VMWare et les réseaux ; ·         Administrer et gérer Microsoft 365, Teams ; ·         Effectuer le support des Systèmes d'Information (SI) sur l'ensemble de notre parc ; ·         Faire remonter au Responsable des Systèmes d'Information (RSI) le suivi des interventions ; ·         Astreinte entre les membres de l'équipe. Vous justifiez d'un Bac+2/3 en informatique ainsi que de 4 à 5 ans d'expérience réussie dans les domaines de l'administration, la maintenance de systèmes et/ou des certifications. Vous disposez de connaissances dans les environnements technologiques précités. L'Anglais technique est requis. Vous êtes dynamique, perspicace, pédagogue, doté d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Enfin, vous êtes force de proposition et faites preuve d'initiative dans la mise en place d'actions préventives et correctrices au quotidien. Des déplacements principalement sur le territoire national sont susceptibles d'intervenir. Intégrez une entreprise qui valorise l'implication, la prise d'initiative et offre l'autonomie dont vous rêvez. Vous faites partie d'une équipe de 6 collaborateurs. Une immersion en interne vous permettra d'intégrer le poste efficacement qui pourra être compléter par des formations. N'attendez-plus, rejoignez-nous pour vivre et partager l'expérience Peggy Sage. Type de contrat : CDI 40H Lieu du poste : Bonneville Date de prise de poste : Immédiate Rémunération en fonction du profil, participation aux bénéfices de l'entreprise, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur et une 6ème semaine de congés payés.