RESPONSABILITÉS : Le Cadre de Santé, outre les activités décrites dans la fiche métier des HUS : - Adapte et mobilise les ressources et compétences en adéquation avec les besoins des patients et les ressources allouées - Organise, coordonne, contrôle et évalue la qualité des prestations et la sécurité des soins dispensés - Anticipe et accompagne les changements et les évolutions avec les équipes - Accueille, encadre, s'assure du niveau de compétence des personnels, organise et anime des formations - Organise, suit et gère l'encadrement et la formation des nouveaux agents, des personnels, des étudiants - Assure la logistique, la disponibilité, le fonctionnement et la fiabilité du matériel - Gère les commandes de matériel avec efficience - Participe aux projets transversaux du pôle et de l'Institution - Assure la gestion des lits : admissions programmées, en urgence, transferts vers les autres unités - Travaille en collaboration avec les établissements périphériques, les différents prestataires extérieurs de services - Participe activement à la mise en place des protocoles en lien avec les spécialités de l'unité (thérapie génique) et s'assure de leur mise en application en toute sécurité COLLABORATION - Le Cadre de Santé travaille en étroite collaboration avec les Cadres de santé des Urgences, et des autres secteurs de chirurgie pédiatrique - Le Cadre de Santé travaille en collaboration avec l'équipe chirurgicale/ médicale, et des Rdv d'hospitalisation - Elle s'intègre et collabore avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement, équipe ressource PROFIL RECHERCHÉ : - Adaptabilité au quotidien : gestion des flux des patients, sollicitations des équipes chirurgicales, adaptation des effectifs à l'activité - Participation active aux respects des conditions d'accueil au sein de l'unité en suivant les programmes opératoires - Sens des responsabilités - Sens de la communication et de la négociation - Capacités d'organisation, d'analyse et de décision dans une logique d'esprit d'équipe - Capacité à mobiliser et fédérer les équipes, en les accompagnant dans les démarches d'améliorations des pratiques