Rattaché(e) à la Direction Transformation et Clientèle, en tant que Chef de projet ERP (F/H), vous êtes le/la garant(e) du déploiement ERP et de ses évolutions futures. A ce titre, vos missions clés sont les suivantes : * Piloter la gouvernance et l'exécution du projet (COPIL/COPROJ, registres décisions/actions/risques, reporting) * Construire et tenir la feuille de route : lotissement, jalons, planning, prérequis/entrants * Arbitrer le périmètre et garantir la cohérence des processus cibles avec les directions métiers * Cadrer l'architecture applicative et l'interopérabilité (API, connecteurs, flux) avec l'intégrateur/éditeur * Définir et orchestrer la stratégie de reprises de données par domaines ; suivre la qualité des données * Définir et conduire la stratégie de tests & recettes * Piloter anomalies et levée de réserves * Animer la conduite du changement et la formation ; mesurer l'adoption et ajuster * Préparer le go-live, organiser l'hypercare et le modèle de support (SLA, rôles), prioriser le backlog post mise en prod * Coordonner l'action de l'AMO et des partenaires * Capitaliser les livrables (pack de pilotage) * Bac+5 en informatique ou management de projet * Expérience confirmée en pilotage de projets ERP complexes * Aisance en environnements multi-acteurs (AMO, éditeur, intégrateur) * Maîtrise des API, flux, interopérabilité et qualité des données * Solide culture tests, recette, risques et qualité * Expertise en conduite du changement et communication * Leadership, sens de l'organisation et pédagogie * Esprit collaboratif et excellent relationnel * Atout : connaissance IKOS / ULIS Sopra * Certifications appréciées : PMP, Prince2, Agile, ITIL * Chef de projet ERP (F/H) * Conditions salariales attractives * Poste en CDI à pourvoir dès que possible * Salaire de base + 13ème mois + prime vacances * Temps complet forfait jours (211) * Titres restaurants * Politique de mobilité avantageuse (indemnité transport, vélo, covoiturage.) * Déplacements ponctuels sont à prévoir * Processus de recrutement rapide * Télétravail : 2 jours après 4 mois d'ancienneté (3 jours en présentiel)