Descriptif du poste:\nTon rôle\n\nNous recherchons un·e Lead Generation Manager pour rejoindre notre équipe marketing à partir de Juillet 2026 dans le cadre d'un CDD de 8 mois minimum.\nTu auras un rôle central dans l'acquisition : optimiser nos actions marketing, piloter nos campagnes, et garantir une gestion CRM fiable et performante.\n\nTes missions\n\n\nGénération de leads & campagnes\n* \nIdentifier les leviers les plus pertinents pour générer des leads qualifiés.\n* \nConcevoir, lancer et optimiser des campagnes multicanales : webinars, événements, emailing, site web, Ads (SEA & SMA).\n* \nSuivre la performance et proposer des axes d'amélioration.\nCRM & marketing automation\n* \nAdministrer et optimiser HubSpot : workflows, automatisations, segmentation, process.\n* \nAssurer une donnée propre et structurée (nettoyage, gestion des doublons).\n* \nGarantir la mise en oeuvre technique et la bonne utilisation des outils par l'équipe.\nAnalyse & reporting\n* \nMettre en place un tracking fiable : UTM, lead scoring, conversions.\n* \nSuivre les KPIs marketing et commerciaux : trafic, MQL, ROI.\n* \nCréer et maintenir les dashboards nécessaires à l'analyse de la performance.\n\nProfil recherché:\nTon profil\n\n* \nMinimum 4 ans d'expérience en marketing B2B, idéalement dans un environnement SaaS ou HR Tech.\n* \nExcellente maîtrise de HubSpot et des outils de marketing automation.\n* \nSolides compétences analytiques et goût pour la donnée.\n* \nAutonomie, rigueur, capacité à prioriser et sens du travail en équipe.\nPourquoi nous rejoindre ?\n* \nUne mission clé au sein d'une équipe marketing structurée et collaborative.\n* \nL'opportunité de contribuer directement à l'évolution de nos outils et de nos process.\n* \nDes bureaux lumineux au centre de Rennes, avec restaurant, salle de sport et espace détente.\n* \nUne mutuelle d'entreprise compétitive, des chèques cadeaux à Noel.\n* \nIntegrer une entreprise en pleine croissance y compris à l'international.\nRetrouve notre vitrine sur Welcome To The Jungle ! \n\n