Descriptif du poste:\nDirectement intégré à l'équipe R&D, vous serez amené à : \n- Développement et maintenance de fonctionnalités logicielles embarquées sur systèmes à microcontrôleurs. \n- Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires en s'appuyant sur leurs connaissances en thermodynamique, énergétique, mécanique des fluides et électrotechnique. \n- Conception de stratégies de contrôle et de régulation répondant à des exigences de performance, de qualité et de fiabilité. \n- Traduction des besoins fonctionnels en algorithmes et participation à leur implémentation logicielle en C++. \n- Contribution à la définition et à la validation des plans de tests fonctionnels. \n- Rédaction de documentation technique et élaboration de supports de formation destinés aux utilisateurs et équipes de maintenance. \n- Coordination et animation des activités d'équipes de développement et de validation logicielle. \n- Pilotage local de projets d'intégration logicielle en lien avec des équipes internationales. \n- Participation aux phases d'essais, d'analyse et de résolution de problèmes sur bancs de test et sur installations en exploitation. \n- Interface technique entre différents centres d'expertise et équipes d'ingénierie répartis à l'international.\n\n\nProfil recherché:\nIssu(e) d'une formation supérieure de type ingénieur, vous disposez d'une expérience confirmée à un poste similaire, dans un contexte de développement logiciel embarqué. Techniquement, vous êtes à l'aise avec l'algorithmique et la programmation orienté objet ainsi que les outils associés (langage orienté objet, Jenkins, Github, Eclipse, systèmes Linux et Windows). Aussi, vos avez de bonnes bases en réseaux de communication (TCP-IP, liaisons séries) et vous maitrisez l'informatique industrielle (système temps réel, liaison software/hardware). Enfin, vous êtes à l'aise dans un contexte international (maitrise de l'anglais à l'oral comme à l'écrit) et vous avez une forte capacitée d'adaptation.\nInformations complémentaires : Poste à pourvoir en CDI sur l'axe Nancy / Epinal, rémunération selon profil et expérience (50/55kEUR annuel brut), statut cadre, participation, indemnités de kilométriques, primes, cantine d'entreprise. \nSi cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles alors faites-moi parvenir votre candidature. J'étudierai cette dernière et reviendrai vers vous dans les meilleurs délais pour un suivi personnalisé de votre profil !\n