Descriptif du poste:\n\n\nLa culture avec un grand AAAH !\n\nNous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET AIMER LA CULTURE .\n\nCultura est engagée dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de l'égalité entre les femmes et les hommes. \n\nChez Cultura, nous te recruterons avant tout pour ta personnalité et ta capacité à nous partager ta passion culturelle !\n\n \n\n \n\nEnvie d'allier votre passion des produits culturels à votre projet professionnel ? Rejoignez notre Equipe Performance pour accompagner notre développement et nos projets de Transformation.\n\n \n\nChez Cultura, nous souhaitons lire et animer la performance au travers de 5 cadrans : Economique et Commercial, Financier, Collaborateurs, Clients et enfin Responsabilité Sociétale de l'entreprise. En nous rejoignant vous adoptez cette vision 360°.\n\n \n\nFort d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste de Contrôleur de Gestion, avec une expérience significative dans le domaine du Retail, vous évoluerez dans un contexte de changement majeur de nos Systèmes d'Information, qui aboutira au déploiement de SAP en 2027.\n\nMission stratégique, au cœur des projets structurants de l'entreprise, vous assurez la création de valeur par vos éclairages proactifs.\n* Business Partner, vous accompagnez et éclairez vos partenaires dans leurs prises de décisions, autour des indicateurs de performance CA/Marge/Stock, vers des objectifs ambitieux (animation de la démarche budgétaire et pilotage). Au quotidien, vous créez les conditions de la relation et accompagnez en proximité les équipes dans le pilotage de leurs actions.\n* Gardien du temple, vous mettez sous contrôle, fiabilisez, alertez et optimisez le compte de résultat. Vous collaborez à la production, l'analyse et la diffusion des reportings à destination de la direction générale et des opérationnels. Vous êtes partie prenante dans les grands projets d'évolutions de lecture de performance (refonte BI, préparation MEP SAP, …) : de la recette jusqu'à la conduite du changement auprès des opérationnels.\n* Pédagogue, vous diffusez la culture économique et les réflexes de gestion auprès de l'ensemble des acteurs concernés.\n* Vous êtes créateur de performance et valeur. Vous aidez à mettre l'ensemble de l'entreprise en dynamique de progrès.\n* Vous êtes orienté actions. Vous vous assurez de la traduction en actes concrets des ambitions définies.\n\n \n\n\n\nProfil recherché:\n\n\nVos atouts pour ce poste ?\n\n#Facilitateur #Dynamique #Curiosité #Communicant #Rigueur #Orientésolutions #Autonomie #EspritEquipe #Excel.\n\nVous rejoigniez une équipe Performance dynamique, en mutation et où la dynamique managériale a une place centrale.\n\nPoste à pourvoir à Mérignac (33) dès septembre 2026\n\nRémunération brute annuelle entre 50k€ et 60k€ selon profil\n\n \n\nPrêt pour un nouveau challenge dans un univers passionnant ?\n\nAlors nous voulons vous rencontrer !