POSTE : Responsable Secteur Outillages Industriels H/F DESCRIPTION : Nous recherchons notre nouveau Responsable secteur outillages industriels F/H pour notre filiale ADF basée à Magny les Hameaux. Que proposons-nous ? ADF Île-de-France connaît une forte croissance grâce à l'obtention de nouveaux contrats pluriannuels auprès de clients grands comptes. Avec 15 M€ de chiffre d'affaires et 100 collaborateurs, nous sommes un acteur régional reconnu en maintenance, travaux et projets, dans des domaines variés tels que la métrologie, l'électromécanique, la mécanique et le montage. Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le secteur outillages/pièces mécaniques. En lien avec notre bureau d'études spécialisé, vous pilotez une équipe de chargés d'affaires assurant la fabrication d'outillages spécifiques aux secteurs aéronautique et défense. Vous aurez pour principales missions : - Répondre aux dossiers d'appels d'offres - Soutenir vos équipes dans l'analyse des documents (plans, 3D, contraintes mécaniques, ) face aux problématiques techniques complexes, - Analyser les incidents et proposez des solutions durables, - Définir et déployez des standards techniques avec les Méthodes, - Représenter l'expertise mécanique auprès des clients et lors des audits. Un rôle stratégique et opérationnel, au coeur de la performance industrielle. Qui êtes-vous ? Diplômé(e) d'études supérieures en mécanique, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en environnement industriel. Vous maîtrisez : - Le dessin industriel et la mécanique, - Le suivi des dossiers en mode projet - Les démarches de fiabilisation (DMAIC, PPS), - Le suivi et l'analyse de données (idéalement via Power BI). - Au-delà des compétences techniques, vos atouts sont la rigueur, la capacité d'analyse, et votre leadership Salaire & Avantages : - Salaire selon profil - Fourchette entre 50K€ et 55K€ brut/12 mois - Prime de fin d'année dite de 13e mois - Primes sur objectifs - Véhicule de fonction - CC Métallurgie - statut CADRE - Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur - Accords d'intéressement et participation - Accord "Qualité de Vie au Travail" - Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements - Passerelle métiers (mobilité interne et internationale) - Prime de cooptation - Centre de formation interne - Application de covoiturage Intéressé(e) par notre proposition ? Transmettez-nous votre candidature ! Notre service recrutement l'étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique. Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. PROFIL :