Descriptif du poste: Développez votre carrière au cœur de la construction : devenez notre prochain(e) Directeur/Directrice de Travaux ! Donnez vie à des projets d'envergure en Normandie et Région Parisienne, tout en contribuant au respect de nos engagements écologiques. Votre leadership fera toute la différence ! Rattaché(e) au directeur d'exploitation, vos missions clés seront : * Conception & Stratégie : Définissez et supervisez les processus de production, optimisez les plannings d'exécution et les approvisionnements. Sélectionnez et négociez les contrats clés avec nos prestataires. * Pilotage & Objectifs : Fixez des objectifs pour les conducteurs de travaux afin d'assurer des livraisons exemplaires en termes de coût, qualité et délais. En charge de 4 à 5 chantiers simultanément, dont la durée varie entre 6 à 12 mois, vous gérerez efficacement les ressources disponibles et élaborerez des budgets pertinents. * Suivi & Support : Orientez les conducteurs de travaux (entre 4 et 5 en fonction du nombre de chantier), surveillez l'avancement des projets, et intervenez pour résoudre tout dysfonctionnement ou litige. * Performance & Qualité : Contrôlez les indicateurs de performance des chantiers : du suivi budgétaire au respect des normes réglementaires. Assurez-vous de l'application irréprochable des standards en qualité, sécurité, et environnement. * Leadership & Management : En bon manager, vous accompagnez les équipes tout en stimulant le développement des ressources humaines. Fédérez autour de vous et participez activement à la dynamique de l'entreprise. * Représentation & Communication : En tant qu'interlocuteur privilégié des Maîtres d'œuvre et d'ouvrage, assurez un reporting clair et régulier. Garantissez le respect des contrats et gérez le service après-vente.   Prêt(e) pour le défi ? Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation pour intégrer notre équipe ambitieuse et dynamique. Package de rémunération attractive incluant : * Voiture de fonction * RTT * Tickets restaurant * Avantages CSE  * Prime annuelle Profil recherché: * Expertise & Expérience : Vous êtes issu(e) d'une formation ingénieur ou d'un cursus Bac +2 à Bac +5 en construction, fort(e) d'au moins 10 ans d'expérience dans le bâtiment, gros œuvre. Vos compétences techniques et votre savoir-faire en gestion sont reconnus. * Négociation & Influence : Vos capacités de négociation et de persuasion font de vous un coordinateur hors pair. Vous avez le pouvoir de transformer les partenariats en véritables succès. * Leadership & Rigueur : Charismatique et diplomate, vous inspirez les équipes pour qu'elles atteignent leurs objectifs. Votre réactivité face aux imprévus est sans faille, et votre sens de l'organisation est inégalé. * Innovation & Engagement : Ouverture d'esprit, autonomie et une forte implication sont requises pour s'épanouir dans notre PME dynamique.