Descriptif du poste: Missions principales : Gestion comptable et administrative : Superviser la comptabilisation des flux financiers pour conduire à la présentation de documents de synthèse : préparation des situations comptables intermédiaires trimestrielles et annuelles avant révision par l'expert-comptable et le commissaire aux comptes (Périmètre 6 sociétés) Suivre la règlementation fiscale et comptable afin d'établir en collaboration avec la comptable les bases de nombreux impôts (TVA, CVAE, IS.) Gérer le suivi des contrats administratifs (assurance, banques, téléphonie, nettoyage des locaux, contrat assurance crédit client.). Pilotage et reporting de l'activité : Elaborer des outils d'aide à la décision : Tableaux de bord, comptabilité analytique, prévisionnels Suivre et assurer le reporting à la direction générale (dépenses, chiffres d'affaires, marge.). Anticiper les risques (techniques, financiers, juridiques, contractuels.) et mettre en place des actions préventives et évolutives afin de les gérer. Analyser les performances / contrôler les indicateurs comptables et financiers (chiffre d'affaires, marge opérationnelle, bilan et compte de résultat). Mesurer la profitabilité, la rentabilité et les besoins d'investissement. Adopter les actions correctives nécessaires. Gestion des ressources humaines et management Encadrer et superviser le travail d'une comptable et d'une assistante de gestion RH Appliquer et développer la politique RH en concertation avec la direction sur divers projets de fonds : Politique de rémunération, RSE, Evolution de carrières, On-boarding, QVT. Animer et fédérer son équipe autour des projets. Garantir une bonne communication en interne et en externe. Animer les réunions avec la direction ainsi que les managers de chaque service. Profil recherché: Issu(e) d'une formation de type Bac 3 à bac +5 en Comptabilité, en gestion financière, vous possédez au moins 8 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous connaissez l'utilisation du logiciel Sage 100, idéalement SILAE. Vous avez des compétences dans l'analyse et l'élaboration de la paie (cotisations sociales, calcul de paie, législation sociale etc) Vous maitrisez Excel afin d'établir tout tableaux de coûts et tableaux de bord de suivi. Vous maitrisez les règles comptables jusqu'à la présentation d'un bilan et compte de résultat. Vous assurez une veille fiscale, comptable et sociale. Votre sens de l'organisation, rigueur et polyvalence seront des atouts pour votre réussite. Vous êtes force de proposition, l'amélioration continue des processus (comptable, financiers ou humains) sont pour vous des défis du quotidien. Vous savez fédérer et créer un climat coopératif Vous avez une capacité d'analyse Vous êtes intègre et savez respecter la confidentialité des informations.