Chargé - Chargée d'affaires Mécanique F/H - Commercial

Chargé - Chargée d'affaires Mécanique F/H - Commercial 13 - Martigues

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Offre n° 4378327
Chargé - Chargée d'affaires Mécanique F/H - Commercial

13 - Martigues - Localiser avec Mappy

Publié le 30 juin 2026

Descriptif du poste:\n\nVotre équipe :\nVotre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant l’établissement de Martigues (13), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.\nPrêt(e) à relever le défi avec nous ?\n \nVos missions\nEn tant que Chargé / Chargée d'Affaires Mécanique, vos missions consisteront à :\n* Participer au développement commercial de l’activité mécanique locale\n* Analyser les appels d’offres et les besoins des clients pour leur projet d’études ou clé en main mécanique\n* Elaborer les offres techniques et commerciales des projets mécaniques.\n* Participer à la conception des équipements mécaniques.\n* Intervenir dans la rédaction de spécifications et de cahier des charges pour la réalisation des équipements chez les fournisseurs.\n* Réceptionner la bonne réalisation et conformité des équipements chez les fournisseurs.\n* Réceptionner et être le garant des installations mécaniques adaptées chez les clients.\n* Être le garant du suivi technique, financier et de la qualité des affaires.\n\nProfil recherché:\n\nVos atouts :\nVous êtes le candidat idéal si vous êtes issu d’une formation spécialisée en mécanique et disposez d’une expérience de 10 ans minimum dans le domaine.\nVotre expérience et vos projets de carrière sont orientés Bureau d’Etudes dans un environnement d’ingénierie, sur des sujets complexe en réalisation clé en main et à valeur ajoutée. Un bon niveau d’anglais, notamment à l’oral et à l’écrit, serait idéal.\nVous maîtrisez SolidWorks et/ou CATIA ainsi que Autocad 2D/3D.\nVous savez mobiliser les aptitudes suivantes au quotidien : Capacité d’organisation et d’anticipation / Esprit d'équipe / Sens du client (interne ou externe) et aisance relationnelle / Leadership / QHSE via l’application quotidienne des procédures ISO 9001 et MASE.\nVous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.\nTravailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.\n \nNous offrons : \n* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia\n* Une organisation du travail efficiente\n* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...\n* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • 45 - 55 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques

Employeur

ARTELIA INDUSTRIE


\nQui sommes-nous ?\nNous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. \nNos 11 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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