POSTE : Chef de Mission Audit H/F DESCRIPTION : Vous intégrez notre service audit sur notre agence de Cesson-Sévigné. Dirigée par Hervé, Expert-Comptable Associé et Commissaire aux comptes, l'équipe accompagne une clientèle variée (PME, ETI, grands groupes) dans la gestion de leurs enjeux financiers depuis 45 ans en mettant l'accent sur l'accompagnement du client et le contrôle qualité du travail effectué. L'agence, c'est avant tout : - Rejoindre une équipe motivée et passionnée d'une petite dizaine de collaborateurs dans un cadre de travail moderne et agréable. - Être basé proche de toutes commodités. - Évoluer dans une superbe ambiance de travail qui permet un réel partage et une transmission de compétences. - Côtoyer l'équipe Expertise Comptable de Cesson et ses onze collaborateurs. Description du poste Dans le cadre de son développement, notre service audit continue de se structurer et recherche un(e) Chef(fe) de mission audit. En collaboration avec les autres chefs de mission, sous la supervision de l'Associé, votre rôle consistera à : - Superviser et gérer les missions d'audit légal et contractuel pour un portefeuille de clients, principalement des PME et groupes. - Encadrer et former les auditeurs juniors et les collaborateurs. - Analyser les états financiers et les processus comptables des clients, en assurant leur conformité aux normes en vigueur. - Identifier les risques et les zones d'amélioration, en proposant des solutions adaptées. - Rédiger des rapports d'audit détaillés, en incluant des recommandations stratégiques. - Accompagner les clients dans l'intégration des enjeux RSE dans leurs pratiques financières, notamment en leur conseillant la mise en place de reporting extra-financier et la prise en compte des impacts sociaux et environnementaux dans leurs processus. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de stratégies RSE pour les clients. LES COULISSES DE CAPEOS Nous offrons à nos collaborateurs une série d'avantages visant à créer un environnement de travail exceptionnel, favorisant la cohésion d'équipe et le bien-être professionnel et personnel : - Une gestion du Temps flexible : 15 jours de RTT et une amplitude horaires flexible pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso. - Une carte restaurant : Valeur faciale de 9.25€, dont 60% pris en charge par l'employeur. - Une prime de participation : Participation aux performances collectives de l'entreprise. - Des événements et Animations Internes : Galette des Rois, soirées à thème, journées d'intégration, animations variées etc. - Un CSE (Comité Social et Économique) qui offre divers avantages aux salariés - Une Prime de Cooptation et d'apport d'affaires : Récompense financière pour recommandation de nouveaux talents et clients - Un réseau social d'entreprise, Steeple : Participation à des concours internes, activités sportives, etc. - Une sensibilité au bien-être du Salarié : Télétravail (TT), ergonomie au travail. - Un environnement agréable : bureaux partagés, open-spaces, une cuisine pour se restaurer, accès aux transports en commun et petits commerces de proximité, etc. Ces avantages témoignent de notre engagement envers un environnement de travail propice au développement personnel et professionnel de nos collaborateurs. PROFIL : Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) aguerri(e), diplômé d'une formation Bac +5 en Comptabilité, Audit, Gestion ou équivalent (DSCG, Master CCA, Ecole de commerce). Le poste nécessite une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans en audit et en cabinet comptable, avec des responsabilités en gestion de missions. Le plus : vous disposez d'une expérience et d'un intérêt pour les enjeux RSE, avec une bonne compréhension des démarches de reporting extra-financier et des enjeux environnementaux et sociaux. Vous avez une excellente capacité à encadrer et à former une équipe. Votre esprit d'analyse, votre rigueur, et votre autonomie dans la gestion des missions seront des atouts ainsi que d'excellentes qualités relationnelles et de communication, avec un sens du service client développé.