POSTE : Responsable Adjoint en Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous. Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges. Aquila RH Saint-Quentin - Rejoignez nous en tant que Responsable Adjoint en maintenance industrielle au sein d'une entreprise renommée du secteur. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez un acteur clé dans la performance et la fiabilité des équipements industriels. Vos missions principales : - Assurer la planification, le suivi et la coordination des interventions de maintenance préventive et curative - Anticiper les besoins en pièces, en ressources et en compétences pour garantir la disponibilité des équipements - Participer activement à la gestion des travaux neufs et des projets d'amélioration continue - Répartir les tâches au sein de l'équipe en fonction des priorités, des compétences et des urgences - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives - Collaborer avec les autres services (production, qualité, achats) pour fluidifier les opérations - Garantir la traçabilité des interventions via les outils de GMAO - Être force de proposition dans l'optimisation des moyens techniques et humains Pré-requis - Expérience technique significative en maintenance industrielle (minimum 5 ans) - Maîtrise des outils de planification et de suivi des tâches (GMAO, Excel, etc.) - Forte capacité d'anticipation et de gestion des imprévus - Connaissances en mécanique, électricité, automatisme ou hydraulique - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +5 en maintenance industrielle, génie mécanique ou équivalent - Expérience confirmée dans un environnement industriel exigeant - Autonomie, réactivité, sens des responsabilités - Capacité à travailler en transversal avec les autres services - Maîtrise des outils bureautiques et de gestion technique Compétences complémentaires - Expérience en management d'équipe (animation, montée en compétence, gestion des plannings) - Capacité à planifier les travaux en lien avec les contraintes de production - Aptitude à anticiper les achats, les besoins en sous-traitance et les délais d'approvisionnement - Réflexion en mode projet : analyse, structuration, suivi et reporting - Bon relationnel, esprit d'équipe et leadership naturel Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil PROFIL :