Nous recherchons pour le compte de notre client, un acteur international majeur dans le secteur de l'industrie navale, un(e) Gestionnaire de paie et administration du personnel (F/H).Vous serez chargé(e) de : - Réaliser des procédures sur un périmètre défini (de salariés ou d'activités) en assurant la responsabilité de gestion et d'administration des contrats de travail et événements contractuels ; paie et éléments variables de paie ; gestion des temps ; formation et organisation des formations ; expatriation etc. - Assurer la relation avec des salariés, les équipes RH généralistes et certains organismes externes, notamment publics, dans le cadre des obligations administratives. - Traiter et répondre aux demandes à distance (messagerie ou téléphone). - Conseiller les collaborateurs et managers sur demande en direct pour tous les aspects non traités à distance, notamment l'accompagnement sur les outils RH, les règles RH et l'intégration des nouveaux collaborateurs en contribuant à la communication RH. - Assurer le traitement de processus de gestion administrative et garantir la qualité du service auprès des salariés et managers, notamment en termes de prise en charge, de fiabilité et de rapidité, en assurant une prise en charge personnalisée dans le cadre de règles collectives. Vous pourrez également être amené(e) à jouer un rôle de référent ou de formateur auprès d'une partie des équipes, sur une partie des activités ci-dessus.