Description du poste : Responsabilités clés :***Gérer et superviser le rayon décorer/peinture du magasin, y compris l'organisation et la mise en valeur des produits.***Assurer un excellent service client en offrant des conseils avisés et en répondant aux demandes et aux besoins des clients.***Gérer les stocks, les commandes et les réceptions de marchandises, en veillant à maintenir des niveaux d'inventaire adéquats.***Recruter, former, encadrer et évaluer les membres de l'équipe du rayon bricolage.***Veiller à ce que les normes de sécurité et d'hygiène soient respectées dans le rayon, conformément aux réglementations en vigueur.***Analyser les indicateurs de performance clés du rayon et mettre en place des actions correctives si nécessaire.***Collaborer étroitement avec la direction du magasin pour atteindre les objectifs de vente et de rentabilité. Description du profil : Exigences :***Expérience préalable en tant que chef de rayon ou dans un poste de gestion similaire, idéalement dans le secteur du bricolage. * Excellentes compétences en communication et aptitude démontrée à travailler en équipe. * Fortes connaissances techniques dans le domaine du bricolage, avec la capacité à prodiguer des conseils pertinents aux clients. * Capacité à gérer efficacement les stocks et à optimiser les niveaux d'inventaire. * Orientation client prononcée et souci constant de la satisfaction des clients. * Capacité à résoudre les problèmes rapidement et de manière proactive. * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des stocks. Nous offrons un environnement de travail stimulant, une rémunération compétitive (salaire fixe sur 13 mois+ participation / intéressement) ainsi que des possibilités d'évolution au sein de notre entreprise en pleine expansion. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant et à faire partie de notre équipe dynamique, n'hésitez plus, postuler à cette annonce. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre offre d'emploi et nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.