Rejoignez un acteur de référence dans les solutions énergétiques temporaires Dans le cadre de son développement, notre client, spécialiste de la location et des solutions énergétiques destinées aux secteurs de l'industrie, du BTP, de l'événementiel et des infrastructures, recherche un Directeur de developpement de zone (H/F). Véritable pilote de votre périmètre, vous êtes responsable du développement commercial, de la performance économique et du management des équipes de plusieurs agences de votre zone. Vos missions Développer l'activité commerciale - Définir et déployer la stratégie commerciale sur votre secteur. - Identifier les opportunités de développement et les nouveaux marchés. - Développer les partenariats stratégiques avec les grands comptes. - Participer aux négociations commerciales à fort enjeu. - Assurer une présence régulière auprès des clients majeurs. Piloter la performance de votre zone - Garantir l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de rentabilité et de croissance. - Analyser les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. - Construire et suivre les budgets de votre périmètre. - Optimiser les ressources humaines, matérielles et financières. Manager et accompagner les équipes - Encadrer les responsables d'agence et les équipes locales. - Développer les compétences et accompagner les évolutions professionnelles. - Fédérer les équipes autour des objectifs et des valeurs de l'entreprise. - Promouvoir une culture de la performance, de la sécurité et de la satisfaction client. Garantir l'excellence opérationnelle - Veiller à la qualité des prestations et au respect des engagements clients. - Garantir l'application des procédures et des normes de sécurité. - Assurer la coordination entre les différentes agences de votre secteur. - Participer aux projets d'amélioration continue et de transformation de l'activité.Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en commerce, management ou gestion. Expérience significative dans la gestion multi-sites et le management d'équipes. Connaissance des secteurs de l'énergie, de la location de matériels, de l'industrie ou des services BtoB. Solides compétences en développement commercial et en pilotage de centre de profit. Leadership reconnu, capacité à fédérer et à accompagner le changement. Sens du résultat, vision stratégique et forte orientation client.