POSTE : Contrôleur de Gestion H/F DESCRIPTION : Qui sommes-nous ? HASAP est un acteur majeur de l'agencement et de la menuiserie intérieure en France. En pleine croissance, nous renforçons notre contrôle de gestion pour optimiser le suivi et la rentabilité des projets. Nous recherchons un Contrôleur de Gestion Opérationnel (H/F) pour accompagner les équipes travaux et les directions de site dans le suivi financier des chantiers et participer à la migration de notre ERP. Votre mission En lien direct avec les équipes travaux et la direction, vous serez le garant du bon pilotage financier des projets : Suivi et analyse financière des chantiers : préparation des revues de chantiers, suivi budgétaire, analyse des écarts, clôtures d'opérations Optimisation des outils et processus : amélioration des tableaux de bord et structuration des bonnes pratiques de gestion Accompagnement de la migration ERP : fiabilisation des données, formation des utilisateurs et digitalisation des processus Votre rôle sera clé pour garantir la fiabilité des informations financières et optimiser la rentabilité des projets. Un poste au coeur de la performance opérationnelle au sein d'un groupe en croissance Une forte interaction avec les équipes terrain et un impact direct sur la rentabilité des projets Un enjeu clé sur la migration ERP et la digitalisation des processus Un package de rémunération (fixe + variable + véhicule de fonction) Envie de relever le défi ? Envoyez votre CV et lettre de motivation : rejoignez-nous et participez à la transformation financière d'un leader du BTP ! PROFIL : Formation : Bac +3 à Bac +5 en commerce, finance, contrôle de gestion ou équivalent Expérience : 2 à 5 ans en contrôle de gestion, idéalement dans le BTP ou un secteur industriel (gestion de projets) Compétences : Excellente maîtrise d'Excel et/ou Google Sheets Compréhension de l'environnement ERP et intérêt pour la structuration de la data Forte capacité d'analyse et de synthèse Qualités : Curiosité et proactivité pour aller chercher l'information Aisance relationnelle pour interagir avec les équipes terrain Esprit structuré pour améliorer les processus et outils de suivi