Senior Telecommunication Systems Engineer (H/F) 13 - Martigues
Offre n° 4389240
Senior Telecommunication Systems Engineer (H/F)
13 - Martigues - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 octobre 2025
Mission - Telecommunication Systems Architecture / bloc diagrams - Rédaction des "Telecommunication specifications" - Suivi "Material take Off - Telecommunication": Cables, Power distribution. - Suivi et interfaces : avec Télécommunication systems existant - Préparation des Telecommunication Layout (CCTV, PAGA.) - Comparatifs techniques - Correspondance avec les vendeurs - Commentaires plans et documents vendeurs - Revue technique des offres fournisseurs - Participation aux activités de validation de l'aspect installation des systèmes de télécommunication (quantitatif d'armoires.) - Encadrement et transfert des connaissances vers des ingénieur télécom junior Connaissances nécessaires : - Expérience de plus de 10 ans demandée - Maitrise des systèmes de télécommunication : PAGA, HOT LINE, Telephone System, CCTV system, UHF TETRA Radio System, VHF Marine Radio System, Fiber optic Network, Lan System, Ship to Shore Link System, ACS, Wireless System, Intrusion Detection System - Maîtrise des spécificités des systèmes de télécommunication dans le secteur Oil&Gas type onshore LNG - Maîtrise du know-how des systèmes de télécommunication onshore - Connaissance des aspects installation / validation des systèmes de télécommunication - Maîtrise des standards et codes internationaux applicables ISA, IEC, ATEX - Connaissance des logiciels MS Office (word/excel/visio), AutoCAD - Reporting vers le Lead - Anglais courant (documentation uniquement en anglais)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Employeur
BBTC GROUPE - ATE / ATEI / ATQHSE
Nous accompagnons les entreprises des secteurs Oil & Gas, Énergie et Industrie en leur fournissant du personnel qualifié, adapté à leurs besoins opérationnels. Spécialistes de l'externalisation des ressources humaines, nous privilégions les contrats en CDIC, tout en restant ouverts au portage salarial selon les exigences des candidats / des clients.
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