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Superviseur / Superviseuse tous corps d'état (H/F) 89 - GRON
Offre n° 4390429
Superviseur / Superviseuse tous corps d'état (H/F)
89 - GRON - Localiser avec Mappy
Publié le 19 septembre 2024
Description du poste :***Organiser et piloter le travail quotidien de l'équipe Emballage (environ 10 personnes) * Etablir les plannings horaires hebdomadaires en lien avec les Superviseurs Collage et Magasins * Intégrer et former les collaborateurs de son équipe * Mettre en place tous les moyens nécessaires pour développer la polyvalence au sein de son équipe * Être garant du respect des contraintes de conditionnements et de palettisations telles que définies en interne ou avec le client * Être à l'écoute des problématiques rencontrées par son équipe et y apporter des solutions (les remonter à son N+1 et/ou N+2 si nécessaire) * Être l'interlocuteur privilégié auprès des autres Services * Analyser les soldes de commandes et les transmettre au Superviseur Magasins * Participer à l'amélioration continue du Service * Assurer un suivi de l'activité Emballage auprès de la Direction Logistique et Générale, en tenant à jour les indicateurs définis * Rédiger des modes opératoires pour chaque action du Service et en assurer la mise à jour régulière Description du profil : Savoirs :***Lire * Écrire * Compter * Pack office * Gestes et postures de manutention * Utilisation d'un transpalette manuel simple ou manuel à levée électrique ne nécessitant pas de Caces et/ou d'un gerbeur accompagnant (caces R485 catégorie 2) ou d'un gerbeur autoporté (Caces R489 catégorie 1B)***Savoir-faire :***Maîtrise du Logiciel informatique interne (ERP Infass) * Maîtrise du Logiciel WMS (Mécalux) * Organiser, former et maintenir en ordre le service * Transmettre le savoir et être à l'écoute des problématiques de l'équipe * Faire respecter les règles en vigueur comme l'application stricte du FIFO pour la saisie des commandes (hors urgences) * Etablir un reporting à son N+1 * Respecter et faire respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement en vigueur dans l'entreprise***Savoir-être :***Exemplaire * Esprit d'équipe * Aisance relationnelle * Organisé et rigoureux * Facilitateur * Relai de la Direction auprès de son équipe et relai de l'équipe auprès de sa hiérarchie * Capacités managériales (animer, fédérer, gérer les conflits) * Curieux et proactif pour anticiper et/ou résoudre les problèmes * Capacité de mémorisation
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200,00 Euros à 2400,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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