L’infirmier coordinateur h/f en EHPAD est char­gé.e des soins, de la pré­ser­vation de l’auto­no­mie et du confort des résidents. Sous la hiérarchie de la direction d’établissement et en collaboration avec le médecin coordonnateur, il/elle est le garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins de la résidence et veille à l’application des bonnes pratiques gériatriques. Dans ce cadre, ses missions sont les suivantes :L’accom­pa­gne­ment des rési­dents et de leurs famil­les : Par­ti­ci­pa­tion à l’examen des deman­des d’admis­sion et à l’accueil des entrants, élaboration et mise en place des pro­jets de soins et de vie indi­vi­dua­li­sés, coor­di­na­tion des soins et ges­tion de la fin de vie (direc­ti­ves anti­ci­pées, infor­ma­tion de la famille).La gestion de la qualité des services : Mise en place des pro­to­co­les (hygiène, nutri­tion) et leur évaluation, ges­tion des ris­ques (pré­ven­tion des chutes et acci­dents, du risque infec­tieux, de la mal­trai­tance), formation du personnel, décla­ra­tions obli­ga­toi­res (mal­trai­tance, phar­ma­co­vi­gi­lance, maté­rio­vi­gi­lance), rela­tion avec les méde­cins trai­tants (planification des visites).La gestion du personnel : Organisation du planning, gestion de l’absentéisme, accueil des nouveaux et des stagiaires, prévention et gestion des conflits et management des équipes (infirmiers, aides-soignants, AMP).La gestion logistique : Repas (commandes, respect des régimes, gestion des réclamations), linge (marquage, entretien), entretien des locaux (protocoles, traçabilité), matériel.