POSTE : Electrotechnicien H/F DESCRIPTION : Que diriez-vous d'intégrer l'équipe de Dalkia à Hazebrouck ? Dans le cadre du poste de Electrotechnicien (H/F), vous accompagnez l'équipe de Hazebrouck dans la conduite, la maintenance et le dépannage d'installations sur un réseau de chaleur. Vous interviendrez sur plusieurs axes : Maintenance des équipements électriques : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électriques des installations (centrales de production, réseaux de chaleur, équipements de conditionnement d'air, etc.). Conduite de réseau de chaleur : Superviser et optimiser le fonctionnement des réseaux de chaleur, garantir une température et une pression constantes et conformes aux besoins des utilisateurs. Gestion des installations biomasse : Assurer le bon fonctionnement des systèmes de production de chaleur à partir de biomasse (chauffage, vapeur, etc.), en menant des actions de maintenance préventive et corrective pour maintenir la performance des installations. Maintenance préventive et corrective : Réaliser des interventions sur les équipements et installations du réseau de chaleur, de la biomasse et du conditionnement d'air, en veillant à leur disponibilité, leur fiabilité et leur sécurité Ce poste vous amène à monter l'astreinte. Dalkia en région Nord-Ouest PROFIL : De formation Bac Pro Energétique et climatique ou électrotechnique avec une expérience dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations de Chauffage Ventilation et Climatisation. Ce que nous attendons de vous : Diagnostiquer le fonctionnement des installations : cela sera indispensable dans le cadre de la maintenance des installations ! Régler et contrôler le fonctionnement des équipements : il en faut peu pour passer de la maintenance au dépannage Entretenir et maintenir les matériels : rien de mieux qu'une belle installation ! Ce que vous attendez probablement de nous : Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière, Une intégration réussie dans une équipe qui n'attend plus que vous ! Des missions diversifiées et toujours intéressantes ! Un 13e mois et une prime vacances, La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT, Des sorties d'astreintes payées, Un véhicule de service, Le développement de vos compétences via notre Campus de formation ! On y va ? Candidatez ! 1- Nous recevons votre CV. S'il correspond aux besoins du poste, Pierre, Chargé de recrutement, vous contactera pour un premier échange téléphonique. 2- Vous rencontrerez ensuite Pierre accompagné de Ludovic, votre futur manager. 3- Si vous êtes toujours partant.e et que votre profil correspond, Pierre vous contactera pour vous transmettre votre proposition d'embauche.