POSTE : Electromecanicien H/F DESCRIPTION : ELECTROMECANICIEN (H/F) Vos missions :Maintenance et Réparation :Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels destinés à la location, pour garantir leur fiabilité et performance à long terme. Contrôles de qualité :Réaliser des contrôles réguliers sur les machines afin de valider leur bon fonctionnement et assurer leur conformité aux normes de sécurité. Interventions sur site :Effectuer des réparations et installations d'équipements directement chez les clients, tout en veillant à la qualité de votre intervention et à la satisfaction du client. Collaboration en équipe :Travailler de manière collaborative avec les autres membres de l'équipe technique pour garantir une gestion efficace des équipements et une coordination optimale des missions. PROFIL : Votre profil :Formation :Vous êtes diplômé(e) en électromécanique ou dans un domaine similaire (CAP/BEP ou équivalent). Expérience :Vous avez une expérience préalable dans la maintenance d'équipements industriels et, idéalement, vous avez déjà travaillé avec des machines de location. Compétences techniques :Vous maîtrisez les techniques de maintenance, de réparation et de contrôle des équipements industriels. Vous avez également une bonne capacité d'adaptation pour intervenir sur différents types de machines. Autonomie et travail en équipe :Vous êtes autonome, méthodique et capable de travailler efficacement en équipe. Sens du détail :Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité de votre travail, en veillant à respecter les procédures et normes de sécurité. Ce que nous vous offrons :Environnement stimulant :Vous évoluerez dans une entreprise en pleine expansion, avec un environnement de travail motivant. Formation continue :Des opportunités de formation pour vous aider à développer vos compétences et vous épanouir professionnellement. Rémunération attractive :Une rémunération annuelle comprise entre 28800 € et 33600 €, selon votre expérience. Avantages :RTT, primes trimestrielles, heures supplémentaires rémunérées, travail en journée avec des possibilités de récupération. Profil recherché : Formation :CAP / BEP en électromécanique ou équivalent (optionnel). Expérience :Une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire est souhaitée. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.