POSTE : Gerant de Portefeuille H/F DESCRIPTION : Type de contrat: CDI Description de l'emploi: Votre rôle principalRejoignez la Direction des investissements et du financement en tant que Gérant Multi-asset pour assurer la gestion des fonds de multigestion grâce à l'analyse et le suivi des fonds sous-jacentsVos responsabilités et missions· En coordination avec son binôme, couvrir la classe d'actif « Actions » au sens large, contribuer à la sélection de gérants externes et assurer le suivi des fonds en portefeuille. · Structurer ses arguments et défendre sa conviction en comité de sélection Multi Gestion. · Contribuer aux réflexions de l'équipe sur l'amélioration continue du processus de sélection de fonds d'une part et du processus d'investissement Multi Asset d'autre part. · Contribuer aux travaux sur la construction de signaux et indicateurs avancés de marché autour de trois horizons de temps : structurel (2 à 3 ans), cyclique (6-12 mois) et tactique (1- 3 mois). · Contribuer à la génération des idées d'investissement sur la prisme thématique. · Contribuer à la formation des vues de marché de l'équipe dans le cadre du comité d'allocation tactique de la société de gestion. · Assurer la gestion des fonds qui lui seront confiés tout en respectant les contraintes prospectus, la politique d'allocation et les guidelines ISR fixés par la société de gestion. · Contribuer au suivi et analyse des sociétés de gestion externes dans le cadre de notre due diligence ISR. · Contribuer à la production des rapports périodiques et ponctuels : commentaires de gestion, notes thématiques, notes d'analyse de fonds externes, rapports ISR etc. · En coordination avec le département marketing et développement, participer aux efforts collectifs pour valoriser nos fonds auprès de nos partenaires de distribution et des marchés.Expériences et compétences attenduesExpérience de 5 à 10 ans minimum sur un poste similaire Bonnes connaissances des marchés financiers Bonnes connaissances des fonds et SGP sur les classes d'actifs couvertesEsprit d'analyse et de synthèse Bonnes communications orales et écrites Capacités à travailler en équipe Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes notamment signataires de la Charte d'Engagement LGBT+ de L'Autre Cercle et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Alors prêt.e à vous engager autrement ? PROFIL :