RESPONSABILITES DU POSTE : * Management et Animation dÉquipe : o Vous animez les rituels quotidiens de votre équipe composée de 2 ou 3 chefs déquipes et vous les accompagner dans la bonne conduite du changement d'équipe. o Vous assurez la gestion et le développement de vos équipes, en coachant vos chefs déquipe dans le développement de leur management dans le but de rendre plus autonome vos équipes. o Vous incarnez un leadership de proximité, essentiel pour cultiver un climat social positif et stable. Votre présence terrain et votre soutien aux chefs déquipe sont déterminants pour résoudre les irritants opérationnels et garantir le succès de linclusivité et du bien-être de vos collaborateurs o Vous participez au bon déroulement du planning de production et de lensemble des activités autour du secteur (notamment soin des équipements, standards, etc) et vous auditez régulièrement au bon niveau dexigence ces dernières. o Vous intégrez dans vos actions/décisions quotidienne la sécurité comme une priorité et contribuez à renforcer la culture sécurité du service. * Pilotage de la Performance et Amélioration Continue : o Vous êtes responsable de la performance globale de votre secteur et vous incarnez la culture LEAN de la Maison. o Vous êtes garant dune planification cohérente et de la coordination des différents intervenants sur votre secteur en exerçant le leadership nécessaire (Supply Industrielle, ordonnancement, méthodes, ingénierie, sécurité, qualité, contrôle de gestion, industrialisation, RH, R& I , Marketing). o Vous anticipez les nouveautés & coordonner les campagnes de production sensibles (par exemple: vous êtes garant de la montée en charge des nouveautés sur ligne). o Vous mettez à jour le tableau SQDCME et vous lanimez sur votre secteur. o Vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la feuille de route de votre secteur, en collaboration avec le Responsable Amélioration Continue (ex: réduction du taux de rebut, augmentation TRS, optimisation des standards,).