Descriptif du poste:\n\nActivités principales\nIl/Elle participe à l’élaboration de la stratégie associative relative à la démarche qualité, et accompagne sa mise en œuvre en lien avec les établissements en correspondance avec l’approche associative.\nIl/Elle s’assure de la cohérence de mise en œuvre des évaluations et établie une veille concernant les évolutions législatives et règlementaires dans le domaine afin de faire évoluer la démarche qualité.\nMissions et activités\n* Elaborer et soutenir la mise en œuvre de la démarche qualité\n* Assurer la cohérence de la démarche qualité\n* Adapter et participer à l’évolution de la démarche\nLe chargé de qualité est un véritable soutien auprès des établissements pour préparer les évaluations et soutenir la mise en œuvre la démarche d’amélioration continue de la qualité en cohérence avec les orientations associatives.\nPlace dans l’organisation\nLe chargé(e) de la qualité et de projet travaille à la direction générale sous la responsabilité du directeur général adjoint.\nIl s’agit d’une fonction support technique non hiérarchique et transversale.\n \n \n\nProfil recherché:\n\nFormation et expérience\nNiveau 7 idéalement dans le domaine de l’ingénierie sociale, les sciences sociales et politiques\nExpérience associative appréciée\n \nCompétences et aptitudes professionnelles\n* Bonnes connaissances générales informatiques : réseaux, systèmes d’exploitation, \n* Capacité d’écoute et d’animation\n* Capacité d’analyse\n* Aisance rédactionnelle\n* Connaissance relative à la méthodologie et la conduite de projet\n* Maitrise de la législation et des enjeux relatives à la qualité dans les secteurs d’intervention de l’Association\n