Descriptif du poste:\nRejoignez un cabinet à taille humaine, adossé à un réseau national reconnu !\n\n\n\nSous la responsabilité du Directeur de Développement, et en binôme avec ce dernier, vous assurez la coordination et l'animation managériale d'un collectif d'environ 30 professionnels, répartis sur deux sites de proximité (distants de seulement 15 kms).\n\n\n\nVous animerez les équipes spécialisées dans le domaine agricole.\n\n\n\nVos responsabilités se déclinent selon les axes suivants :\n\n\n\nPilotage de la Performance et Expertise Conseil\n\n\n* Optimisation opérationnelle : Vous orchestrez la distribution des dossiers et des missions en veillant à la parfaite adéquation entre l'expertise de chaque collaborateur et les besoins de la clientèle.\n* Accompagnement technique : Vous sécurisez les processus métiers en mobilisant les ressources internes (experts comptables, spécialistes) et assurez le respect des standards de qualité, des délais de production et des normes en vigueur.\n* Gestion de portefeuille : Vous conservez une dimension opérationnelle en assurant personnellement le suivi et le conseil auprès d’un portefeuille de clients.\n* Suivi administratif : Vous avez la charge de la supervision de la facturation et du suivi des encaissementsManagement et Développement des Talents\n\n\n\n\n* Montée en compétences : Vous accompagnez la progression professionnelle de vos collaborateurs en identifiant les besoins de formation et en menant les entretiens de suivi et d'évaluation annuelle.\n* Gestion RH : En lien avec le Référent RH, vous participez activement aux décisions liées aux parcours de carrière, aux recrutements et aux politiques salariales.\n* Soutien de proximité : Vous épaulez vos équipes dans la gestion de la relation client complexe et veillez à maintenir un climat social sain, en garantissant la sécurité et le bien-être au travail de chacun.Animation et Vie de l’Agence\n\n\n\n\n* Coordination d'équipe : Vous gérez le planning (temps de travail et congés) pour assurer une disponibilité constante du service, notamment lors des pics d'activité saisonniers.\n* Communication interne : En binôme avec le Directeur de Développement, vous fédérez l'équipe autour des objectifs commerciaux et des projets transverses de l'entreprise.\n* Cadre réglementaire : Vous êtes le garant de l'application rigoureuse des règles de vie interne et du respect des obligations légales.Des déplacements à la journée sont à prévoir sur ce poste.\n\n\nProfil recherché:\nExpert du monde agricole, vous possédez une expérience probante en tant que collaborateur comptable agricole en cabinet d'expertise, complétée par une excellente maîtrise des outils numériques et de l'IA.\n\n\n\nVos atouts clés :\n\n\n* Leadership : Vous êtes reconnu pour votre aptitude à manager, à faire progresser vos collaborateurs et à favoriser le travail collaboratif.\n* Rigueur : Doté d'un grand sens de l'organisation, vous maîtrisez parfaitement les enjeux réglementaires et de conformité du secteur.\n* Relationnel : Vos qualités de communicant vous permettent d'interagir avec aisance et efficacité auprès de vos interlocuteurs.\nLes avantages proposés par le cabinet comptable sont les suivants :\n\n\n\n\n* Télétravail\n* Tickets restaurant\n* CSE