Descriptif du poste:\nVous êtes à la recherche de votre future alternance pour la rentrée 2026 dans le domaine du contrôle de gestion sociale?? Cette offre est faite pour vous ! \n  \nAu sein de la DRH Groupe, intégré(e) à l'équipe Compensation & Benefits et rattaché(e) au Responsable Etudes RH, vous interviendrez sur des sujets liés à la production et l'analyse des données sociales.   \n \nVos principales missions :\n\n- Assurer la production et la fiabilisation des reportings RH mensuels (masse salariale, effectifs, absentéisme, ...) à destination des équipes RH et Finance \n- Réaliser des études ponctuelles pour répondre aux besoins de nos clients internes sur les données sociales (RH, Finance, RSE...) \n- Contribuer à l'élaboration des rapports obligatoires (CSRD, Bilan Social, études statistiques, ...) \n- Assurer le suivi des accords collectifs (égalité professionnelle, Handicap, GEPP, ...)  \n- Participer aux projets en cours?(déploiement d'un Power BI RH)\n\nProfil recherché:\n- Vous préparez un Master (M1 ou M2 en RH ou Contrôle de gestion)  \n- Vous avez une appétence pour les RH ainsi qu'un goût prononcé pour les chiffres \n- Vous êtes motivé(e) à l'idée de développer vos compétences sur Excel et sur l'utilisation de nos SIRH  \n- Vous faites preuve de logique, de rigueur, et de fiabilité et savez travailler avec discrétion sur des données sensibles.\n\nInformations complémentaires & avantages :\n\n- Contrat d'alternance à pourvoir en septembre 2026 \n- Poste situé à La Défense  avec du télétravail possible après la période d'essai \n- Remboursement du titre de transport NAVIGO à hauteur de 85% \n- Restaurant Inter- entreprise et Tickets restaurants pour les jours en Télétravail \n \n Notre process de recrutement :  \n\nEtape 1  : Echange avec le manager en présentiel pour échanger sur vos motivations et vous donner une vision globale du poste. \nEtape 2 : Echange de validation de votre candidature avec la RH en visio