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AGENT-E DE MAINTENANCE PATRIMOINE ET INFORMATIQUE (N°3522) H/F 76 - Seine Maritime
Offre n° 4424481
AGENT-E DE MAINTENANCE PATRIMOINE ET INFORMATIQUE (N°3522) H/F
76 - Seine Maritime
Publié le 19 septembre 2024
Cheffe de file sur de nombreuses compétences (formation professionnelle, développement économique, aménagement du territoire, fonds européens, lycées publics, gestion des transports scolaires, interurbains et desserte des îles.), laRégion Bretagneemploie sur l'ensemble de son territoire plus de4000 collaborateurs.tricesexerçant demultiples métiers, tant techniques qu'administratifs. S'appuyant sur desvaleurs fondamentalescomme l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, ou l'insertion des personnes en situation de handicap, nous veillons à ce que chacun.e puisse trouver sa place au sein du collectif de travail. Travailler à la Région Bretagne, c'est aussi profiter d'un cadre de vie optimal dans une région dynamique et attractive! DEFINITION DU METIER : L'agent-e de maintenance patrimoine et informatique travaille seul(e) ou en équipe au sein d'un établissement public local d'enseignement. Il/Elle procède à des opérations de maintenance courante, préventive et corrective à partir d'un référentiel établi par la Région. Dans le respect de la sécurité des usagers et de la sienne, il/elle effectue des travaux, interventions et dépannages dans différents champs techniques : plomberie, chauffage, électricité, courant faible, peinture, menuiserie, serrurerie, espaces naturels, installations sportives ou informatique. Il/Elle participe à des actions de manutention légère. Il/Elle peut intervenir, en lien avec les EMAT, sur des opérations de maintenance spécialisé en fonction de ses qualifications et compétences. Dans le respect de la sécurité des usagers et de la sienne, il/elle intervient sur le parc informatique (PC, PC portables, imprimantes et périphériques) et sur la téléphonie au sein d'un établissement public local d'enseignement, selon les protocoles établis par la Région. Il/Elle traite les interventions applicatives et matériels de niveau 1 des postes de travail, des périphériques et de leur connectivité. Il/Elle est chargé(e) de l'installation et de l'entretien des équipements ainsi que de la gestion des stocks. SITUATION HIERARCHIQUE : Comme tout le personnel en établissement public local d'enseignement, l'agent-e de maintenance patrimoine est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Région et sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement. Missions MISSIONS DU POSTE EN MAINTENANCE PATRIMOINE : - Organiser et assurer la maintenance préventive et corrective courante · Veiller au bon fonctionnement des équipements, des installations et suivre les recommandations et particularités techniques · Organiser, planifier et effectuer des contrôles périodiques sur les installations et équipements en lien avec l'encadrnat.e SGT à l'aide d'outils de suivi · Effectuer des contrôles visuels sur les installations et équipements · Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements · Remplacer à l'identique les pièces défaillantes · Préparer les listes de matériels, demander des devis pour petits travaux, préparer les commandes et suivre les stocks · Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité, d'ergonomie et porter les équipements de protection individuelle lors des interventions · Coordonner et accompagner les visites et contrôles techniques périodiques, analyser les procès-verbaux et mettre en œuvre les actions correctives · Participer à la mise en place d'une démarche d'éco-maintenance et de suivi des consommations · Veiller et participer à la propreté des véhicules, matériels et locaux mis à disposition (y compris locaux techniques) - Assurer la conduite des installations techniques · Réaliser la mise en fonctionnement et la mise en arrêt · Paramétrer les installations techniques (horaires, température...) · Suivre les paramètres de fonctionnement · Relever et analyser le suivi des consommations (compteurs, télégestion, gestion technique centralisée) - Rendre compte et conseiller la hiérarchie et les utilisateurs · Renseigner les données afférentes à l'activité (tableaux de bord, comptes rendus d'intervention, feuilles de travail...) · Suivre les réclamations techniques des utilisateurs transmises par l'encadrant.e du service général et technique · Alerter sur des situations particulières (risques, dysfonctionnements...) et les soumettre à l'arbitrage · Informer les utilisateurs du fonctionnement des équipements mis à disposition - Effectuer des travaux de maintenance courante dans les corps de métier suivants : - Electricité · Remplacer à l'identique sur les circuits terminaux (prises, voyants, ampoules, tubes fluorescents, interrupteurs, etc.) · Réarmer les disjoncteurs sur les circuits terminaux et dans les armoires divisionnaires dans la limite de ses habilitations · Intervenir sur les courants faibles : éclairage de sécurité, interphon
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 12 MoisCette expérience est indispensable
Entreprise
Région Bretagne
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