Présentation de la sociétéLe Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !DescriptionVous êtes issu d'une formation en usinage et vous cherchez un poste dans un environnement technique ? PIMENT, expert du recrutement, recherche pour l'un de ses partenaires, leader des solutions de transformation de matériaux souples et composites, un Technicien d'atelier en usinage H/F. Le Technicien d'atelier a un rôle transversal : il intervient à la fois sur le terrain en production et ensupport technique. Il contribue à l'optimisation des process, tout en participant aux opérations defabrication dans une logique de respect de contraintes Q.C.D (Qualité, Coût, délai). 1. PRODUCTION - Exécuter les opérations de production sur les postes dont il est expert - Garantir le respect des standards qualité et sécurité lors de ses interventions - Effectuer les opérations en autonomie et dans le respect des missions des opérateurs deniveau 2 2. SUPPORT TECHNIQUES ET AMELIORATION CONTINUE - Assister dans la rédaction, mise à jour et déploiement des modes opératoires et desinstructions de travail - Assister dans la réalisation des dossiers de chiffrage, pour les affaires courantes et en cours dedéveloppement - Saisir des données techniques dans l'ERP en lien avec les dossiers validés techniquement parun membre du service TSP - Assister dans la réalisation des essais et validations de nouveaux processus et/ou outillages defabrication. - Être force de proposition et capacité de mise en oeuvre d'actions d'amélioration continue(temps de cycle, ergonomie, sécurité, qualité) - Accompagner la montée en compétences des opérateurs dans son domaine d'expertise(formation, coaching, assistance technique) 3. SUIVI ET REPORTING - Assister dans l'analyse des incidents ou dérives en production et force de proposition pour lamise en place d'actions correctives - Participer à la capitalisation du retour d'expérience atelier - Assurer le suivi de son activité, en faire un reporting régulier auprès de son responsable direct