Nous recherchons un Commercial Grands Comptes H/F, spécialisé(e) dans le domaine de l'industrie, pour notre siège basé à Aulnay-sous-Bois (93), afin de participer au développement commercial du Groupe.  Le poste est à pourvoir dès que possible. Au sein de la Direction Commerciale, vous aurez pour missions principales :  - Mettre en application la feuille de route : - Développer et piloter un portefeuille clients / prospects ; - Développer de nouveaux clients ; - Négocier et mettre en place les accords nationaux ; - Déployer les accords nationaux au plan régional ; - Coordonner les actions nationales et régionales ; - Identifier, prospecter et fidéliser les décideurs/prescripteurs nationaux ; - Analyser les écarts vs plan annuel et mettre en œuvre les actions correctives ; - Analyser, qualifier et répondre aux appels d'offres (analyse préalable, montage des dossiers administratifs et techniques, liens avec filiales CHIMIREC en région.). - Assurer un support opérationnel : - Intervenir comme support technique sur certains accords nationaux ; - Appui commercial des filiales CHIMIREC en région ; - Représenter le Groupe CHIMIREC sur diverses manifestations (salons, réunions .). Cette liste est non exhaustive. Statut : Cadre ou Agent de maitrise, selon expérience. D'excellente présentation et d'un sens relationnel éprouvé, vous êtes organisé(e), autonome, dynamique, ambitieux(se), motivé(e), et vous possédez la rigueur, et la discrétion nécessaires à ce type de fonction. Vous êtes polyvalent(e), et faites preuve d'initiatives. Le(a) candidat(e) devra impérativement avoir une expérience commerciale confirmée de la gestion des déchets ou la chimie et idéalement dans le commerce Grands comptes. Des déplacements sont à prévoir sur toute la France Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Internet). Ce poste est rattaché à CHIMIREC SAS et basé à Aulnay Sous-Bois (93) et couvre tout le territoire Français, Rémunération variable, définie en fonction de la politique commerciale ; - 13ième Mois versé en 2 fois (juin et décembre); - Participation au regard des accords en vigueur, avec possibilité de placer les fonds sur un Plan d'épargne entreprise ; - Prise en charge à 100% de la mutuelle sur une base isolée ;  - Tickets restaurant d'une valeur faciale de 11 euros, pris en charge à hauteur de 50% par l'employeur ;  - Véhicule de fonction.