POSTE : Responsable Approvisionnement H/F DESCRIPTION : Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. nous recherchons un - une : Responsable de l'approvisionnement (F/H) Rattaché au manager univers, vous coordonnez et garantissez la qualité et l'efficacité du processus d'approvisionnement. Vos principales missions : Planifier le travail et encadrer les équipes terrain au quotidien : - Assurer l'exécution de la mise en rayon selon le plan de charge ( ou marche en avant) défini par le(la) - Manager Univers et Manager Univers Adjoint - Garantir des allées dégagées dès l'ouverture sur l'alimentaire - S'assurer de l'optimisation des heures travaillées - Remonter les besoins en ressources aux Managers Univers Adjoints Garantir le process « camion à la gondole » : - Analyser les ruptures et les traiter - Contrôler les alertes Oméga du matin - Contrôler la cohérence des commandes Omega et les modifier si besoin - Réaliser les chaînages produits et délotages - Ajuster les facings et stocks de sécurité - Contrôler la gestion des stocks Piloter et réaliser les contrôles qualité et garantir «un mètre à mètre parfait» : - Contrôler les dates (outil d'aide permettant la saisie des DLC PFI) - Contrôler la cohérence de l'affichage promo - Mettre en place les cimaises - Réaliser des contrôles aléatoires - Garantir la propreté Votre profil : - De formation Bac +3 (école de commerce), vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - Connaissance des différents processus de la supply chain et logistique dont la gestion et l'optimisation des flux. - Connaissance de l'environnement informatique Avantages Cora SAS : - Rémunération sur 12 mois - Prime annuelle* - Prime vacances* - Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut* - Participation aux bénéfices* - Intéressement* - Remise sur achats collaborateur - Compte épargne temps - Mutuelle - Prévoyance - Action logement - Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif) *Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. PROFIL :