ARTUS INTERIM Rennes recherche un(e) Électricien SAV H/F pour une entreprise spécialisée en électricité. Vos missions principales sont : Réaliser des travaux électriques sur de petits chantiers (rénovation, ajout de circuits, remplacement d'équipements). Installer, raccorder et mettre en service des équipements électriques ainsi que des bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE). Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions de maintenance préventive, corrective et de dépannage. Effectuer les raccordements électriques, les essais de fonctionnement et le paramétrage des installations. Rédiger les rapports d'intervention et veiller au respect des normes électriques ainsi que des règles de sécurité. Intervenir en autonomie auprès des clients sur des chantiers et des opérations de SAV. Conditions de la mission : Poste à pourvoir dès que possible. Horaires variables selon les interventions, du lundi au vendredi. Base hebdomadaire de 38 heures. Zone d'intervention : Grand Ouest, à la journée. Rémunération selon la grille du bâtiment. Tickets restaurant de 9 EUR. +10 % d'Indemnité de Fin de Mission. +10 % d'Indemnité de Congés Payés. Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Vous êtes titulaire d'une formation de niveau CAP, Bac Pro, BTS Électrotechnique ou équivalent et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire (à partir du niveau de qualification N3P1). Vous maîtrisez : Les installations électriques en courant fort. Les bases du courant faible (informatique, contrôle d'accès). La lecture de plans et de schémas électriques. Le diagnostic de pannes et les interventions de dépannage. L'utilisation des appareils de mesure (multimètre, pince ampèremétrique). Les interventions en autonomie sur chantier. Les habilitations électriques en cours de validité sont requises. Les avantages ARTUS : CET attractif de 8 %. Parrainage. Carte CE. Acompte de paie à la semaine si besoin. Montée en compétences via la formation. Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement). Contrats et bulletins de salaire digitaux. Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez l'ARTUS Family. 5 ans